Sobre el rol
Sobre el rol ¡Únete a nuestro equipo como Coordinador de Flotas y Monitoreo
Tu misión
Coordinar y supervisar la operación integral de la flota, (Ciudad de Mexico, Guadalajara y Monterrey) garantizando el control operativo, monitoreo, seguimiento y disponibilidad de las unidades, así como liderar al equipo de monitoreo para asegurar una operación eficiente, segura y alineada a los objetivos de la compañía.
¿Qué harás?
- Liderar y supervisar al equipo de monitoreo GPS, asegurando el correcto seguimiento de las unidades y cumplimiento de protocolos operativos.
- Liderar equipo de Atencion a Clientes
- Liderar el alcance en seguros y siniestros
- Coordinar la operación diaria de la flota, garantizando disponibilidad, control y seguimiento de las unidades.
- Mantener comunicación constante con clientes y aliados estratégicos para asegurar una atención oportuna y eficiente.
- Supervisar y optimizar indicadores operativos relacionados con monitoreo, incidencias, siniestros, mantenimiento y productividad de flota.
- Coordinar con proveedores, talleres, aseguradoras y aliados estratégicos para garantizar tiempos de respuesta y control de costos.
- Dar seguimiento al estado de la flota y tomar decisiones operativas para asegurar el cumplimiento de objetivos del negocio.
- Gestionar y asegurar la actualización de bases de datos, reportes operativos y controles internos.
- Supervisar la preparación y entrega de unidades nuevas y seminuevas.
- Coordinar y dar seguimiento a procesos de siniestros, recuperación y atención de incidencias.
- Proponer mejoras operativas, automatizaciones y procesos que incrementen la eficiencia del área.
Lo que buscamos.
- Egresado/a de Administración, Ingeniería Industrial, Ingeniería Empresarial, Logística o carreras afines.
- Experiencia mínima de 3 años en operaciones, logística, flotas o monitoreo GPS.
- Experiencia liderando equipos operativos.
- Manejo de Excel intermedio/avanzado.
- Deseable experiencia en plataformas GPS, telemetría o control vehicular.
- Capacidad analítica, organización y enfoque en resolución de problemas.
- Alta capacidad de liderazgo, comunicación y toma de decisiones.
- Administración de flotillas.
Habilidades:
- Liderazgo.
- Organización.
- Negociación.
- Resolución de problemas.
- Orientación a resultados.
Beneficios:
- Salario base.
- Día libre por cumpleaños.
- 12 días adicionales de vacaciones remuneradas durante el primer año.
- Vacaciones de ley.
- Aguinaldo de 15 días.
- Prima vacacional.
- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
Lunes a Viernes de 9 am - 6 pm Sabados de 9 am - 2 pm
Sueldo: $25,000.00 - $27,000.00 al mes
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cual es tu expectaiva salarial bruta mensual?
Lugar de trabajo: Empleo presencial
