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3-5 years of HR generalist experience in professional organizations. Provide HR expertise to the business unit under the direction of the Plant Human Resources…
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Manejo de Word, Excel y Power Point (intermedio / avanzado). Fabricación de partes y componentes para la industria aeroespacial.
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Desarrollo de programas de capacitación inducción /y procesos en todos los niveles de la organización. Implementar la metodología suficiente y eficaz para…
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Nómina. Gestionar el envío de incidencias para proceso de pago dependiendo el periodo de nómina (semanal, quincenal o mensual).
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Coordina y da seguimiento a las actividades del proceso de reclutamiento, selección, contratación e inducción de personal directo e indirecto, de acuerdo con…
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Proveer el talento idóneo de acuerdo con las necesidades internas, a través de la atracción adecuada de personas basada en competencias y valores…
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Captura de información en base de datos y archivo. Gestionar dotación de uniforme al personal de nuevo ingreso.
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Candidato debe poseer licenciatura y maestrías en áreas operativas financieras así como conocimiento fiscal, regulaciones gubernamentales, administración de…
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Avisos internos y reportes documentados disciplinarios. Al menos 2 años de experiencia en RH - Mayor de 35 años -Atención a personal y cliente (paciencia y…
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Participarás en la gestión y control de salidas de producto terminado en uno de los centros de distribución o plantas del Grupo Bimbo.
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Únase a una compañía global y en crecimiento que realmente se comprometa a hacer una diferencia para nuestros clientes y comunidades.
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Nuestros beneficios son una buena razón para formar parte del equipo de JLL. Planificar, gestionar y administrar los servicios y la entrega oportuna de…
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Actualiza el sistema de control de expedientes y registros en la base de datos de empleados para asegurar la integridad de la información.
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RECLUTAMIENTO, ADMINISTRACIÓN DEL DEPARTAMENTO DE RH, PRE-NOMINA,NOMINA, ALTAS ,BAJAS, MODIFICACIONES SALARIALES SERVICIO A CLIENTE CONTROL DE SERVICIOS DE…
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Asegurar el cumplimiento del Reglamento Interior de Trabajo, la LFT y el código de conducta y ética de la Empresa.
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3-5 años en posición a nivel supervisión. Creación de politicas y/o procedimientos. Estategias para mejora de ambiene laboral.
- Human Capital International (HCI) - Tijuana, B.C.
Implementar estrategias de atracción y retención de talento. Conocer sobre reclutamiento 2.0, 3.0 y 4.0. Supervisar los procesos de reclutamiento en la región.