Practicante en Automatización de Procesos para Recursos Humanos
Johnson Electric Group Mexico, S. de R.L. de C.V. —Calera Víctor Rosales, Zac.
- Tiempo completo
- Microsoft Excel
- Ingeniería
- Capacidad analítica
Postulación rápida
7d

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Practicante en Automatización de Procesos para Recursos Humanos
Johnson Electric Group Mexico, S. de R.L. de C.V. —Calera Víctor Rosales, Zac.
Proponer mejoras tecnológicas para procesos recurrentes del área. Documentar procesos automatizados y brindar capacitación básica a usuarios internos.
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Practicante en Automatización de Procesos para Recursos Humanos

Johnson Electric Group Mexico, S. de R.L. de C.V. -
Calera Víctor Rosales, Zac.

Postulación rápida

Información del empleo

Tiempo completo
Hace 7 días

Cualificaciones

Power BI
Microsoft Excel
Visual Basic
Ingeniería
Ingeniería
Desarrollo de aplicaciones
Capacidad analítica
Administración de recursos humanos
Recursos humanos
VBA
Recursos humanos
Habilidades de comunicación
Tecnologías de la información

Descripción completa del empleo

¡Únete a nuestro equipo como Practicante en Automatización de Procesos para Recursos Humanos en Johnson Electric!

Ubicación: Calera, Zacatecas (presencial)
Horario: Tiempo completo (prácticas profesionales)

Como nuestro próximo Practicante en Automatización de Procesos, estarás a la vanguardia apoyando al área de Recursos Humanos mediante la creación y mantenimiento de herramientas digitales que optimicen tiempos y mejoren la gestión de datos internos. Tu conocimiento en tecnologías de la información será clave para impulsar la eficiencia y la innovación en nuestros procesos.

Por Qué Te Encantará Trabajar Aquí:

Lugar de Trabajo Inclusivo: Un lugar de trabajo inclusivo y diverso donde todos los empleados son valorados y respetados.
Liderazgo Tecnológico: Sé parte de una empresa líder en su campo, impulsando avances tecnológicos.
Equilibrio entre Trabajo y Vida Personal: Horarios de trabajo flexibles y políticas que apoyan un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal.
Programas de Reconocimiento: Programas que reconocen y recompensan los logros y contribuciones de los empleados.
Compromiso con la Comunidad: Oportunidades para participar en el servicio comunitario y en iniciativas de responsabilidad social corporativa.

Lo Que Harás:

Diseñar, desarrollar y mantener herramientas automatizadas para generación de documentos digitales.
Crear formularios y flujos de trabajo en plataformas digitales (Google Workspace, Microsoft 365).
Apoyar en la integración de sistemas y bases de datos internas para centralizar información.
Dar mantenimiento a hojas de cálculo, dashboards y sistemas utilizados por el área de RH.
Documentar procesos automatizados y brindar capacitación básica a usuarios internos.
Proponer mejoras tecnológicas para procesos recurrentes del área.

Lo Que Buscamos:

Estudiante activo(a) de Ingeniería en Sistemas, Tecnologías de la Información, Informática o carrera afín.
Interés por el área de Recursos Humanos.
Conocimiento básico/intermedio en:

Automatización con macros, scripts (Google Apps Script, VBA).
Power BI, Power Apps, Power Automate.
Bases de datos (Excel, Google Sheets, Access).
Formularios digitales (Google Forms, Microsoft Forms).
- Capacidad de análisis, proactividad y orientación a resultados.
- Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

Puntos Extra Si Tienes:

Experiencia previa en desarrollo de aplicaciones o integración de sistemas.
Conocimiento avanzado en herramientas de gestión documental.

Cómo Aplicar: Aplica en línea en www.johnsonelectric.com - ¡Estamos ansiosos por conocerte!

Come join our global, inclusive & diverse team

Our purpose is to improve the quality of life of everyone we touch through our innovative motion systems. We are a truly global team bound together by our shared values. Our culture is built on the diversity, knowledge, skills, creativity, and talents that each employee brings to the company. Our people are our company’s most valuable asset. We are committed to providing an inclusive, diverse and equitable workplace where employees of different backgrounds feel valued and respected, regardless of their age, gender, race, ethnicity or religious background. We are committed to inspiring our employees to grow, act with ownership and find fulfilment and meaning in the work they do.

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