1 publicación de empleo destacada de jefe de piso en cuernavaca, mor (¡Están contratando!)

Lead Product / Jefe de Producto | Nike Plaza Las Américas - Veracruz
Nike —Centro, Mor.
- Tiempo completo
- Microsoft Office
- Licenciatura
- Gestión de venta al por menor
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Lead Product / Jefe de Producto | Nike Plaza Las Américas - Veracruz

Nike -
Centro, Mor.

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Información del empleo

Tiempo completo
Hace 6 días

Cualificaciones

Microsoft Office
Experiencia como subgerente
Licenciatura
Recursos humanos
Gestión de venta al por menor
Liderazgo
Habilidades de comunicación

Descripción completa del empleo

Position Type

Full Time

Career area

Retail Stores

Location

Av. Las Americas, Las Americas Centro Comercial Local 1 y 2, Boca del Rio, Morelos 94294, Mexico

Job ID

R-87507

Become a Part of the NIKE, Inc. Team

NIKE, Inc. does more than outfit the world’s best athletes. It’s a place where passionate individuals come together to create the future of sport. We are unapologetic about who we are and what we’re after—bringing innovation and inspiration to every athlete* in the world. We look for athletes who can push boundaries, elevate our potential and continue leading us to greatness. The next tastemakers, playmakers, risk takers and glue players. Are you game?

Lead Product / Jefe de Producto | Nike Plaza Las Américas - Veracruz

Dirección: Av. Las Américas Col, Ylang Ylang, 94298 Veracruz, Ver

Horas: 40 horas por semana - 5 días a la semana, 8 horas al día con disponibilidad de 09 a 22 horas / 2 días de descanso a la semana (rotativos)

En NIKE estamos buscando un.a Lead Product / Jefe de Producto – Plaza Las Américas

Como nuestro líder de piso tu misión será crear un ambiente que proporcione una experiencia de compra superior al consumidor, implementar programas/procesos para impulsar los resultados empresariales.

Responsabilidades básicas

Organizar la semana y el trabajo de ejecución de piso de ventas
Comunica necesidades de producto.
Encargado de coordinar ejecución de promociones
Gestión y control de auditorias de fuera de stock en piso de ventas.
Revisión del layout de tienda y propuesta de cambios de acuerdo a la necesidad de negocio.
Promover el compromiso de todos empleados con la marca.

Ofrecemos:

Sueldo más Bono
Prestaciones superiores a las de la ley
Contratación Directa
Plan de crecimiento y carrera
Excelente ambiente Laboral
Calzado y uniforme sin costo
Seguro de Gastos Medico Mayores
Plan Dental anual
Vales de despensa
Fondo de Ahorro

Requisitos

Escolaridad: Licenciatura terminada o trunca
Experiencia 2 años de experiencia en posición gerente o Subgerente en retail (boutiques, tiendas deportivas, centros comerciales)
Dominio de los productos de Microsoft Office y de los sistemas comerciales minoristas
Capacidad para construir, dirigir y administrar equipos de alto rendimiento
Capacidad de utilizar herramientas para apoyar la resolución de conflictos y el coaching y asesoramiento de los empleados

Competencias Personales:

Trabajo en equipo
Liderazgo.
Orientado a resultados
Comunicación efectiva.
Manejo del estrés y tolerancia a la frustración
Pasión por las ventas y el servicio al cliente

NIKE, Inc. is a growth company that looks for team members to grow with it. Nike offers a generous total rewards package, casual work environment, a diverse and inclusive culture, and an electric atmosphere for professional development. No matter the location, or the role, every Nike employee shares one galvanizing mission: To bring inspiration and innovation to every athlete* in the world.

NIKE, Inc. is an equal opportunity employer. Qualified applicants will receive consideration without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, sexual orientation, gender identity, gender expression, veteran status, or disability.

What You Can Expect

OUR HIRING GAME PLAN

01 Apply

Our teams are made up of diverse skillsets, knowledge bases, inputs, ideas and backgrounds. We want you to find your fit – review job descriptions, departments and teams to discover the role for you.

02 Meet a Recruiter or Take an Assessment

If selected for a corporate role, a recruiter will reach out to start your interview process and be your main contact throughout the process. For retail roles, you’ll complete an interactive assessment that includes a chat and quizzes and takes about 10-20 minutes to complete. No matter the role, we want to learn about you – the whole you – so don’t shy away from how you approach world-class service and what makes you unique.

03 Interview

Go into this stage confident by doing your research, understanding what we are looking for and being prepared for questions that are set up to learn more about you, and your background.

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