Descripción del puesto
En PROCOM buscamos un jefe o jefa editorial con amplia visión periodística, liderazgo, criterio informativo y conocimiento de la agenda política y social, capaz de coordinar la producción diaria de contenidos y garantizar que cada publicación cumpla con los estándares de calidad, precisión y oportunidad de la empresa.
La persona seleccionada será responsable de dirigir al equipo de reporteros, redactores, editores y productores de contenido, establecer prioridades informativas, distribuir coberturas, revisar materiales y definir los enfoques editoriales para las distintas plataformas de PROCOM.
Buscamos un perfil que entienda el ritmo de un medio digital, tenga capacidad para tomar decisiones bajo presión y pueda transformar la agenda diaria en contenidos relevantes, claros y atractivos para la audiencia.
Además de una excelente redacción y ortografía, deberá contar con habilidades para detectar noticias, desarrollar temas propios, verificar información, coordinar coberturas multimedia y acompañar profesionalmente al equipo editorial.
Responsabilidades principales
- Coordinar la operación diaria del área editorial.
- Definir la agenda informativa y cobertura
- Asignar temas, fuentes y eventos al equipo de reporteros.
- Supervisar el cumplimiento de horarios y tiempos de entrega.
- Revisar y corregir notas informativas, entrevistas, reportajes, guiones, encabezados y contenidos para redes sociales.
- Verificar que la información publicada sea precisa, clara, comprobable y esté correctamente contextualizada.
- Detectar errores de redacción, ortografía, datos, fechas, nombres y cargos.
- Proponer títulos atractivos sin caer en información engañosa o imprecisa.
- Dar seguimiento a temas políticos, gubernamentales, sociales y de interés local.
- Coordinar coberturas especiales, conferencias de prensa y acontecimientos de última hora.
- Supervisar la producción de contenidos en texto
- Establecer enfoques editoriales de acuerdo con la identidad y los objetivos de PROCOM.
- Mantener comunicación constante con reporteros, fotógrafos, videógrafos, diseñadores y responsables de redes sociales.
- Revisar comunicados, documentos oficiales, declaraciones y fuentes periodísticas.
- Evitar la publicación de información sin verificar, contenido duplicado o materiales que puedan representar riesgos legales o editoriales.
- Evaluar el desempeño editorial y proponer mejoras en los procesos de trabajo.
- Atender y resolver cambios de agenda, noticias de última hora y situaciones de crisis informativa.
Requisitos
- Licenciatura concluida en Comunicación, Periodismo, Letras o una carrera afín.
- Experiencia mínima de 2 a 3 años en medios de comunicación.
- Experiencia previa como editor, coordinador editorial, jefe de información o responsable de contenidos.
- Experiencia comprobable en la coordinación de equipos de reporteros o redactores.
- Conocimiento sólido de política, gobierno, asuntos públicos y noticias locales.
- Excelente ortografía, redacción, sintaxis y capacidad de síntesis.
- Dominio de los géneros periodísticos y de la estructura de una nota informativa.
- Capacidad para jerarquizar información y detectar el ángulo más relevante de una noticia.
- Experiencia en corrección de textos.
- Capacidad para verificar información, contrastar fuentes y detectar inconsistencias.
- Disponibilidad para atender coberturas especiales o acontecimientos fuera del horario habitual.
- Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones con rapidez.
- Portafolio o referencias de trabajos publicados.
Habilidades digitales
- Manejo de plataformas de publicación y gestores de contenido.
- Experiencia en la adaptación de contenidos para Facebook, Instagram, TikTok, YouTube y X.
- Capacidad para elaborar y revisar guiones para videos informativos.
- Uso de herramientas de monitoreo de noticias y tendencias.
- Conocimiento de técnicas de búsqueda avanzada y verificación de información.
Habilidades de liderazgo
- Capacidad para organizar y dirigir equipos.
- Comunicación clara, respetuosa y efectiva.
- Criterio para tomar decisiones editoriales.
- Capacidad para delegar responsabilidades.
- Habilidad para resolver conflictos y situaciones de presión.
- Disposición para orientar, corregir y capacitar al equipo.
- Organización y seguimiento de pendientes.
- Puntualidad y cumplimiento de objetivos.
- Capacidad para mantener el orden durante jornadas informativas intensas.
- Liderazgo basado en resultados, colaboración y respeto profesional.
Perfil ideal
La persona ideal para este puesto debe tener una visión amplia de la actualidad, sensibilidad periodística y capacidad para identificar qué información es realmente relevante para la audiencia.
Debe ser un líder que acompañe al equipo, marque prioridades y mantenga un alto estándar de calidad sin perder de vista los tiempos de publicación.
Buscamos a una persona que no se limite a corregir textos, sino que sea capaz de construir una agenda propia, detectar oportunidades informativas y convertir temas complejos en contenidos comprensibles y atractivos.
El perfil deberá tener interés permanente por la política, sociales y culturales, así como conocimiento de los principales actores, instituciones, dependencias y problemáticas de la región.
También deberá mantener una actitud ética, responsable y cuidadosa frente al manejo de información sensible, declaraciones públicas y materiales que puedan generar consecuencias legales o reputacionales para la empresa.
Conocimientos deseables
- Legislación relacionada con medios de comunicación, derechos de autor y protección de datos.
- Protocolos de cobertura de seguridad, accidentes y acontecimientos sensibles.
- Experiencia en periodismo de investigación.
- Manejo de estrategias para coberturas electorales.
- Conocimiento de comunicación institucional y gubernamental.
- Inglés básico o intermedio para consultar fuentes internacionales.
Beneficios:
Lugar de trabajo: Empleo presencial
