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RETAIL ASSISTANT STORE MANAGER - COAPA
PUMA —Ciudad de México, CDMX
- Gestión de venta al por menor
- Oportunidades de crecimiento

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RETAIL ASSISTANT STORE MANAGER - COAPA

PUMA -
Ciudad de México, CDMX

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Información del empleo

Beneficios

Vales de despensa
Oportunidades de crecimiento

Cualificaciones

Gestión de venta al por menor

Descripción completa del empleo

SPEED & SPIRIT is what we look for in our candidates, defined by some simple values that inspire us to BE DRIVEN in our performance, BE VIBRANT in our sporting legacy, BE TOGETHER in our team spirit, and BE YOU to let our individual talent and experience shine. Applying for a job at PUMA is easy. Simply click APPLY ONLINE and follow the steps to upload your application.

Your mission

FUNCIONES:

Responsable de asegurar que la tienda consistentemente alcance o exceda ventas, KPIs y metas de rentabilidad a través de una efectiva planeación a corto y mediano plazo, control de gastos, ventas y servicio.

Garantizar consistentemente altos estándares de experiencia de servicio dentro de la tienda en sincronía con los valores de marca PUMA y los estándares de servicio.

Responsable de apoyar al Store Manager en reclutar, entrenar, desarrollar y remplazar el alto rendimiento, gestión de resultados y de los asociados.

Invertir el 90% del horario laboral en piso de ventas atrayendo clientes, vendiendo, y coacheando empleados.

Apoyar al Store Manager en preparar y gestionar en tiempo y forma revisiones de rendimiento.

Responsable del control de nómina y la programación de horarios para impulso de ventas con el fin de mantener una tienda altamente rentable, mientras se proporcionan los más altos niveles de servicio a los clientes.

Liderar y motivar al equipo de ventas

Dar seguimiento a indicadores (ventas, conversión, UPT, ticket promedio) Asegurar la correcta ejecución en piso de venta garantizando estándares visuales y operativos

Brindar una experiencia de compra alineada a la marca

¿Qué buscamos en ti?

Experiencia mínima de 1 a 2 años como Subgerente, Supervisor o Key Holder en Retail

Experiencia en manejo de equipos

Enfoque en resultados y cumplimiento de KPIs

Actitud proactiva, liderazgo y sentido de urgencia

Disponibilidad para rolar turnos

En PUMA vivimos nuestros valores Be Brave. Be Confident. Be Determined. Be Joyful.

Si te apasiona el retail y quieres crecer con nosotros… ¡Postúlate ahora!

Your talent

OFRECEMOS:

Sueldo base

Bono por alcance de ventas

Prestaciones superiores de ley (vales de despensa, fondo de ahorro, etc)

Descuentos en tiendas PUMA

Oportunidad de crecimiento y desarrollo

Our principles

PUMA provides equal opportunities for all job applicants, regardless of race, color, religion, national origin, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, or disability. Equality for all is one of the core principles at PUMA and we do not tolerate any form of harassment or discrimination.

At PUMA, every application is reviewed by real people who are committed to fairness, transparency, and equal opportunity - no matter your background, identity, or experience. To ensure our process stays true to these values, no automated systems or AI tools are used to make hiring decisions. Every decision is made by real people -with real judgment and accountability. We may use functions supported by Artificial Intelligence (AI) to carry out isolated organizational steps, such as scheduling interviews. These functions have no influence on decisions in the application process. We believe in creating spaces where everyone is welcome, celebrated, and empowered to contribute authentically. Because at PUMA, whoever wants to play, can play.

PUMA is a global sports brand creating footwear, apparel, and accessories that inspire athletes and everyday movers. The PUMA Group owns PUMA, Cobra Golf, and stichd, operates in 120+ countries, and has around 22,000 employees worldwide.

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