Líder BRET – Especialista Sr (Liderazgo Técnico y Delivery)
(CDMX, Tlapan)
En Banorte buscamos talento único, fuerte y extraordinario, que impulse la crecimiento, la transformación y la innovación del país, convirtiéndonos en un gran aliado para crecer fuerte con México.
Estamos convencidos que la combinación de solidaridad, innovación, respeto, lealtad y responsabilidad es la fórmula perfecta para ser el mejor equipo del sector financiero.
Objetivo del puesto: Liderar la ejecución de MVPs de BRET bajo metodologías ágiles, combinando gestión y liderazgo técnico hands-on, garantizando entregables listos para liberación a producción en piloto controlado, cumpliendo controles mínimos de seguridad y normatividad, y asegurando transferencia de activos reutilizables a equipos de masificación.
Cada día te encontrarás ante nuevos e interesantes retos dentro de tu puesto, en los cuales serás responsable de:
- Planear y coordinar la ejecución ágil de MVPs, asegurando alcance, tiempos y calidad de entrega.
- Gestionar y mitigar riesgos técnicos y de seguridad durante el desarrollo y liberación del MVP.
- Asegurar el apego a políticas vigentes de DGAT y controles aplicables en desarrollo y liberación de soluciones.
- Analizar y diseñar arquitecturas tecnológicas para MVPs, alineadas a lineamientos mínimos institucionales y listas para evolución enterprise.
- Actuar como líder técnico full stack y contribuir directamente en el desarrollo cuando sea necesario (Java/Python), incluyendo automatización y orquestación.
- Estandarizar y asegurar documentación técnica de activos (módulos, contenedores, funciones, arquitecturas) para transferencia.
- Acompañar 1 mes post-liberación (garantía) para estabilización y cierre de hallazgos, preparando la estafeta a equipos enterprise.
Requisitos:
Formación profesional: Licenciatura/Ingeniería en Sistemas, Computación, Tecnologías de la Información o afín.
Años de experiencia: Mínimo 7 años en ingeniería de software y arquitectura; deseable experiencia liderando células/equipos técnicos.
Áreas de experiencia: Delivery ágil; arquitectura de software; desarrollo full stack; contenedores; IA Gen e IA Agentic, prácticas DevSecOps; liberaciones controladas a producción.
Conocimientos requeridos:
- Java y Python (desarrollo de servicios y componentes).
- ADK, MCP y configuración como código (YAML) para orquestación y automatización.
- Docker y Kubernetes; CI/CD y control de versiones.
- Arquitecturas desacopladas, microservicios y patrones de integración.
- Entornos híbridos; preferencia por experiencia en GCP.
Idiomas: Inglés (deseable).
Disponibilidad para viajar: No necesario.
Disponibilidad para cambio de residencia: No necesario.
Deseable (nice to have):
- Certificaciones en GCP y/o Kubernetes (CKA/CKAD) y prácticas SRE/observabilidad.
- Experiencia en plataformas de agentes, GenAI y/o MLOps (evaluación, despliegue, monitoreo).
- Experiencia en modernización tecnológica y adopción de herramientas emergentes.
- Participación en comunidades técnicas y/o contribución open source.
- Design Thinking/Discovery para acelerar definición de MVPs y criterios de aceptación.
- Habilidades sólidas de comunicación para interacción con Direcciones de área y Direcciones Ejecutivas.
En Grupo Financiero Banorte impulsamos una cultura de inclusión, respeto y equidad. Todas las personas interesadas en formar parte de nuestro equipo son consideradas bajo criterios objetivos, relacionados con su talento, experiencia y habilidades. Nuestro compromiso es garantizar procesos de selección transparentes.
