Posible contratación a tiempo completo después de completar el período de prácticas de 3 meses.
Requisitos de Autorización para Trabajar
Autorizado para trabajar en México sin necesidad de patrocinio.
Deseable nivel de inglés.
Acerca de PRGX
PRGX es líder mundial en análisis de datos y software para procesos de compras a pagos (source-to-pay), así como en servicios de recuperación de ganancias habilitados por tecnología. Ofrecemos software y servicios para maximizar la recuperación de ingresos y mejorar los márgenes para nuestros clientes.
Para más información sobre PRGX, visita www.prgx.com
Funciones y Responsabilidades
- Brindar apoyo administrativo a los equipos de auditoría a través de diversas tareas relacionadas con proyectos.
- Realizar captura de datos para asistir a los analistas.
- Organizar la información de los proyectos de auditoría.
- Preparar y enviar reclamaciones a los proveedores.
- Apoyar las operaciones de auditoría organizando la información relacionada con los proyectos.
- Dar seguimiento continuo a las tareas de auditoría.
- Generar reportes según se requiera para el/los proyecto(s) asignado(s).
- Utilizar el sistema de gestión de reclamaciones para monitorear el progreso y asegurar el cumplimiento por parte de los proveedores.
- Demostrar una comprensión básica de la auditoría de recuperación.
- Habilidades para la resolución de problemas.
- Persistencia para superar desafíos rutinarios diarios y disposición para buscar apoyo del equipo cuando sea necesario.
- Disposición para aprender y participar en actividades de análisis de proyectos.
Requisitos y conocimientos
- Estudiante universitario de carreras relacionadas con Economía o Negocios (Finanzas, Administración de Empresas, Sistemas de Información).
- Fuertes habilidades en análisis de datos y dominio de Excel a nivel intermedio o avanzado.
- Buenas habilidades interpersonales y de negociación.
- Nivel de inglés deseable: B1/B2.
Nuestro Compromiso con la Igualdad de Oportunidades
PRGX es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Cumplimos con todas las leyes locales, nacionales e internacionales aplicables en materia de no discriminación e igualdad de empleo. No discriminamos por ninguna característica legalmente protegida y estamos comprometidos con fomentar un entorno laboral inclusivo, respetuoso y equitativo. Se ofrecen adaptaciones razonables para personas calificadas, de acuerdo con las leyes locales y las mejores prácticas.
Requisitos físicos
Capacidad para estar sentado o de pie durante períodos prolongados, destreza manual para escribir, teclear o utilizar equipos de oficina, agudeza visual para leer pantallas y documentos, capacidad para levantar o cargar objetos ligeros como computadoras portátiles, y habilidades de habla y audición para llamadas, reuniones virtuales y comunicación presencial.
Privacidad de datos
Tus datos personales serán manejados de acuerdo con las leyes de protección de datos aplicables. Solo recopilamos la información necesaria para el proceso de reclutamiento y no compartiremos tus datos sin tu consentimiento.
WORKING CONDITIONS AND EQUAL EMPLOYMENT
Any physical demands described are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of the described job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. While performing the duties of this job, the employee is occasionally required to remain stationary; move; lift and/or move up to 15 pounds. The employee must regularly sit; use hands to finger, handle, or feel; reach with hands and arms; communicate. Specific vision abilities required by this job include close vision.
PRGX does not discriminate against employees or applicants for employment based upon race, color, national origin, genetic information, religious beliefs, gender, age, marital status, disability, veteran status, or any other protected classifications, activities, or conditions as required by federal, state and local laws.
