3 publicaciones de empleo destacadas de desarrollador senior en baja california (¡Están contratando!)

Desarrollador Senior
GRUPO JD —Tijuana, B.C.
- Desde $35,000 por mes
- Tiempo completo
- Español
- Azure
- Informática
- Seguro de vida
Postulación rápida
Director/a Ejecutivo/a de Banca de Inversión Empresas (Tijuana, B.C)
BBVA —Tijuana, B.C.
- Tiempo completo
- Inglés
- Maestría
- Experiencia en bases de datos
- Oportunidades de crecimiento
14d
Practicante Sistemas (Desarrollo y Ciberseguridad)
Aluminio de Baja California, S.A de C.V. —Tijuana, B.C.
- Medio tiempo
- Ingeniería
- Inglés
- Presencial
- Ayuda o servicio de transporte

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Experiencia en negociación, estrategias con las empresas. En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco.
14d

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Desarrollador Senior

GRUPO JD -
Tijuana, B.C.

Postulación rápida

Información del empleo

Tiempo completo
Desde $35,000 por mes

Beneficios

Vales de despensa
Seguro de vida

Cualificaciones

Español
Azure
Informática
React
.NET Core
C#
Microsoft SQL Server
Inglés
.NET
SQL
JavaScript
Desarrollo de software
Liderazgo
TypeScript
Habilidades de comunicación
jQuery

Descripción completa del empleo

Acerca de la empresa:

En JD Group Logistics tenemos más de 35 años de experiencia y 23 años con presencia en Baja California brindando seguridad y confianza mediante una infraestructura sólida y tecnología de punta en nuestras soluciones logisticas.

Requisitos:

Estudios: Informática e ingenierias en computación y ciencias de la computación.
Idioma: Bilingues: Español e Ingles
Experiencia indispensable de 3 a 5 años comprobables en Desarrollador con experiencia en web, móvil y base de datos (fullstack).

Experiencia indispensable:

Manejo avanzado de lenguajes de programación C#, javascript,typescript, Microsoft SQL, framewoks .NET, .NET Core, Jquery, ReactJS
Manejo de plataformas cloud como AWS y Azure.
Manejo de estrategias de pruebas unitarias y pruebas de stress con Jmeter.
Manejo de herrramientas de inteligencia artificial (ChatGPT, Cursor, Claude, etc) para mejorar la velocidad de desarrollo.

Actividades:

Participar activamente en el desarrollo de software, liderando proyectos y contribuyendo con programación de alto nivel.
Proporcionar orientación técnica al equipo, resolver problemas complejos y actuar como punto de contacto para consultas técnicas por parte de programadores junior.
Establecer altos estándares de codificación y buenas prácticas de desarrollo, asegurando la consistencia y la calidad del código.
Colaborar con otros líderes y partes interesadas para definir los requisitos del proyecto y garantizar su alineación con los objetivos organizacionales.
Realizar revisiones de código de y asegurarse de que se sigan los estándares establecidos, ofreciendo retroalimentación constructiva para el crecimiento profesional del equipo.
Realizar seguimiento y reportar el progreso del proyecto, identificando posibles riesgos y tomando medidas preventivas o correctivas para cumplir con los tiempos de entrega.
Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, estimulando la comunicación abierta y el intercambio de conocimientos entre los miembros del equipo.
Realizar liberaciones de actualizaciones a ambientes de prueba para validar desempeño (pruebas de stress) y en cordinación con el area operativa definir si esta listo para liberación.

Responsabilidades:

Mantener las aplicaciones funcionales en todo momento.
Mantener todo el código dentro de la plataforma de control de versiones Github.
Mantener la comunicación de todo el proyecto en el canal correspondiente al proyecto en la plataforma teams.
Liderar y motivar al equipo de programadores, promoviendo un ambiente de trabajo productivo y de desarrollo profesional.
Asegurarse de que los proyectos se entreguen dentro de los plazos establecidos y cumplan con los altos estandares de calidad.
Coordinar y colaborar con otros líderes y partes interesadas para garantizar la integración y la sincronización de los diferentes componentes del proyecto.
Identificar y gestionar los riesgos del proyecto, implementando estrategias de mitigación adecuadas.
Promover la mejora continua, buscando oportunidades para optimizar procesos y adoptar nuevas tecnologías o herramientas.
Participar en la contratación y selección de nuevos miembros para el equipo de programadores, evaluando habilidades técnicas y capacidad de trabajo en equipo.
Definición de tecnologías para les plataformas con el onjetivo de alcanzar que las plataformas esten disponibles en todo momento y funcionando de manera correcta.
Y todas las actividades derivadas de las anteriores.

Habilidades deseables:

Amplia experiencia en programación y desarrollo de software, con conocimientos profundos en lenguajes y tecnologías relevantes para los proyectos.
Habilidades de liderazgo demostradas, con capacidad para motivar y guiar a un equipo de programadores.
Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita, para interactuar efectivamente con el equipo y otras partes interesadas.
Fuertes habilidades analíticas y capacidad para resolver problemas complejos de manera eficiente.
Conocimiento sólido de metodologías ágiles y prácticas de desarrollo de software, como Scrum y KanBan.
Capacidad para tomar decisiones estratégicas y priorizar tareas en un entorno dinámico.
Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión para cumplir plazos.

Ofrecemos prestaciones adicionales como:

Vales de despensa
Fondo de ahorro 3.5%
Bono de puntualidad mensual 5%
Seguro de vida
Estamos ubicados en el Blvd. Héctor Terán Terán

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: A partir de $35,000.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

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