5 publicaciones de empleo destacadas de process manager en mexico (¡Están contratando!)

Production Scheduler
AkzoNobel —Apodaca, N. L.
- Microsoft Excel
- ERP systems
- Inglés
10h
Desarrollador Senior IBM Business Automation Workflow (BAW)
Emergys —Guadalajara, Jal.
- Oracle
- DevOps
- Inglés
Becario de Mantenimiento
FERRERO —San José Iturbide, Gto.
- Lunes a viernes
- Inglés
- Microsoft Office
- Habilidades de organización
6d
Consultor Técnico Salesforce
Freeway Consulting —Ciudad de México, CDMX
- Tiempo completo
- Trabajo híbrido
- Informática
- Ingeniería
- Inglés
Team Leader / Jefe de equipo / Líder de Equipe - Technical Support
Genetec —México
- Tiempo completo
- Home Office (Desde casa)
- Español
- Inglés
- Ayuda o servicio de transporte
- Seguro dental
Postulación rápida

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Production Scheduler

AkzoNobel -
Apodaca, N. L.

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Información del empleo

Hace 10 horas

Cualificaciones

Experiencia en manufactura
Microsoft Excel
Pintura de construcciones
SAP
ERP systems
Inglés
Microsoft Office
Pulverización de pintura sin aire
Mejora continua
Ingeniería industrial
Planeación de producción
Química
Experiencia en manufactura
SAP ERP
Habilidades de comunicación

Descripción completa del empleo

Date: Jun 9, 2026

Location: Apodaca, MX

Company: AkzoNobel

About AkzoNobel

Since 1792, we’ve been supplying the innovative paints and coatings that help to color people’s lives and protect what matters most. Our world class portfolio of brands – including Dulux, International, Sikkens and Interpon – is trusted by customers around the globe. We’re active in more than 150 countries and use our expertise to sustain and enhance the fabric of everyday life. Because we believe every surface is an opportunity. It’s what you’d expect from a pioneering and long-established paints company that’s dedicated to providing sustainable solutions and preserving the best of what we have today – while creating an even better tomorrow. Let’s paint the future together.

1. Proposito del trabajo

Responsable de asegurar la programación eficiente de la operación mediante la elaboración de un plan semanal de producción alineado con la demanda del cliente y los recursos disponibles. Su objetivo es garantizar el cumplimiento de los estándares establecidos, optimizar el uso de materiales y capacidades operativas, minimizar tiempos muertos y maximizar la productividad de la planta, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, medioambiente y eficiencia operativa.

2. Actividades principales

Desarrollo de un programa de producción eficiente considerando tiempo establecidos de manufactura, demanda y recursos disponibles, siempre soportado por las áreas de las operaciones, almacén de MP, producción, procesos, calidad, R&D, Almacén PT y mantenimiento.
Liderar semanalmente de revisión y liberación de programa con todas las áreas involucradas, tomando acciones para evitar impactos en la operación con productos complejos, NRFT o NO color Wheel.
Seguimiento diario al avance del programa de producción, promoviendo respuestas ágiles por parte de las áreas involucradas ante cualquier problema en el proceso, problemas de calidad, fallas en proceso, falta de MP, actualización de fórmulas etc.
Reportar diariamente el avance del programa de producción en los principales foros de comunicación, tanto a nivel local como con el equipo de planeación.
Implementar cambios de forma inmediata en programas y gestionar tiempos de entrega cuando se presentan urgencias siempre en coordinación con las áreas de proceso.
Seguimientos diarios y en los tiempos establecidos al proceso de entrega de órdenes a la operación, garantizando el flujo continuo del proceso.
Gestión diaria de consumos de materia prima asegurando el registro para cada lote procesado.
Seguimiento diario al cierre de ordenes en SAP y tomar acciones inmediatas cuando no se tiene productos completos o con problemas de calidad.
Impulsar la recertificación de materiales obsoletos en materiales de línea.
Asegurar entregables de acuerdo con los tiempos definidos.
Desarrollar una visión de mejora constante en la optimización de los procesos de programación.
Actualización constante de documentación del área registrada en el sistema de calidad.
Asegurar el cumplimiento de los estándares de Calidad y Medio Ambiente aplicables, así como participar activamente en las iniciativas de HSE.
Cumplir con Código de Conducta, principios éticos y de competencia global de la compañía.

3. Requerimientos del puesto

Educación:

Ingeniería (Industrial, Química o afín).

Experiencia:

3 a 5 años en programación de producción preferentemente en la industria química o de recubrimientos.
2 años o más gestionando equipos de trabajo.

Habilidades Técnicas:

Conocimiento en MS Office (Excel Avanzado).
Conocimiento en ERP (Preferentemente SAP).
Conocimiento de procesos de manufactura de pintura en polvo (deseable)
Planeación de la producción y control de procesos.
Conocimiento de sistemas de gestión HSE.
Conocimiento de ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, IATF 16949.
Conocimiento de metodologías de mejora continua enfocada a los proceso.
Inglés fluido

Habilidades Suaves:

Comunicación efectiva y trabajo interdisciplinario.
Planeación y organización.
Enfoque en resultados.
Atención al detalle y orientación al cliente.
Pensamiento analítico
Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
Gestión del tiempo.
Ética, responsabilidad y liderazgo personal.

Requisitos del Cliente

Asegurar un programa de producción eficiente para la operación.
Entrega en tiempo de fórmulas a producción garantizando el fujo del proceso.
Comunicar oportunamente urgencias o atrasos en el proceso con las áreas involucradas.
Cierre de ordenes en SAP, tomar acciones inmediatas para ordenes incompletas o con incidencias de calidad.
Registro de consumos para cada producto.
Análisis de demanda y solicitar anticipadamente materiales a recuperar.

For more information please visit www.akzonobel.com

At AkzoNobel we are highly committed to ensuring an inclusive and respectful workplace where all employees can be their best self. We strive to embrace diversity in a context of tolerance. Our talent acquisition process plays an integral part in this journey, as setting the foundations for a diverse environment. For this reason we train and educate on the implications of our Unconscious Bias in order for our TA and hiring managers to be mindful of them and take corrective actions when applicable. In our organization, all qualified applicants receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age or disability.

Requisition ID: 54280

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