2026-06-14
BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.
Buscamos a una persona con visión estratégica, habilidades sobresalientes para la resolución de problemas y una alta capacidad para dar y recibir feedback, que se integre como Desarrollador/a de Software Big Data Experto/a. El/la titular será responsable de liderar y asegurar el flujo de desarrollo de punta a punta (E2E) dentro de la Plataforma ADA, gestionando equipos bajo el marco ágil y garantizando los más altos estándares de calidad técnica. Si posees una sólida experiencia en programación funcional, eres un apasionado de los datos, la Inteligencia Artificial y la autoformación en nuevas tecnologías, esta oportunidad es para ti.
Generar e implementar desarrollos de software que cumplan estrictamente con altos estándares de calidad y rendimiento técnico.
Impulsar la mejora continua de los procesos operativos a través de la propuesta e implementación de ideas innovadoras, manteniendo una participación activa en los equipos de Desarrollo de Soluciones.
Gestionar y guiar a los equipos de trabajo bajo el marco Scrum, fomentando el desarrollo basado en programación funcional.
Asegurar la correcta implementación del flujo técnico de punta a punta (E2E) para los desarrollos construidos en Scala, Spark o Python dentro de la Plataforma ADA.
Gestionar, facilitar y eficientar las diferentes ceremonias o eventos relacionados con el marco de trabajo Agile (Scrum).
Participar activamente y liderar iniciativas de capacitación técnica para el desarrollo integral de las habilidades del equipo de trabajo.
Buscamos a un profesional entusiasta y con un alto nivel de ambición en el cumplimiento de objetivos, capaz de ir más allá para ofrecer soluciones con valor agregado. El principal reto consiste en colaborar fluidamente en equipos multidisciplinarios en un entorno de constante evolución tecnológica, lo cual exige una gran pasión por la innovación, un perfil amante de la Inteligencia Artificial y la capacidad de autoformarse continuamente para mantenerse vigente. Asimismo, el rol demanda mantener una cercanía constante y genuina con el equipo de trabajo, mostrando empatía por sus necesidades profesionales y personales para consolidar lazos fuertes de compromiso mutuo.
Conocimientos y Experiencia
Conocimientos Obligatorios:
Conocimiento intermedio-avanzado de lenguajes de programación para el procesamiento de grandes volúmenes de datos: Python y/o Scala.
Dominio de la programación paralela utilizando el framework Spark.
Conocimientos generales y sólidos en arquitecturas de Big Data.
Comprensión profunda del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) y del marco de trabajo ágil.
Dominio intermedio-avanzado de la herramienta Jira para la gestión de proyectos.
Conocimientos Deseables:
Conocimiento a nivel intermedio-avanzado en el manejo de HDFS, IDEs de desarrollo, Linux y Maven.
Conocimiento y experiencia intermedia-avanzada operando en entornos de Amazon Web Services (AWS).
Dominio de herramientas de control de versiones como Git y Bitbucket a nivel intermedio-avanzado.
Conocimiento básico de herramientas para la integración e implementación continua (CI/CD) como GitHub, Jenkins, entre otras.
Práctica constante y conocimientos en técnicas de prompting aplicadas a modelos de Inteligencia Artificial.
Contar con certificación oficial vigente en AWS o diplomados especializados en Ciencia de Datos.
Escolaridad:
Experiencia:
Mínimo 3 años de experiencia demostrable en actividades similares de desarrollo de software Big Data.
Experiencia deseable de al menos 2 años en la aplicación práctica de la metodología Scrum Agile para el desarrollo y entrega de proyectos.
Experiencia deseable de al menos 2 años adicionales en programación de Java, Python, Scala y/o Spark.
En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.
En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.
