Sueldos para el tipo de empleo Gerente De Bar en Gustavo A. Madero, DIF
$2,217
promedio por semana
El salario promedio para empleos de Gerente De Bar cerca de Gustavo A. Madero, DIF es de $2,217.*
Los 10 principales empleos y salarios relacionados
Principales empleos de Gerente De Bar cerca de Gustavo A. Madero, DIF
Ver todosBartender- Mixólogo AICM
THE GRAND LOUNGE ELITE
Ciudad de México, CDMX
Informar al anfitrión, gerente de sala y concierge según aplique sobre los servicios solicitados por el huésped. Mixología (mezcla de bebidas y coctelería).
$9,450 a $13,000 por mes
Director Operativo
BAR
Ciudad de México, CDMX
Evalúa el desempeño de los gerentes y su trabajo en equipo. Seguimiento y creación de planes de trabajo a gerentes operativos.
$28,000 a $32,000 por mes
Hace 6 días
Gerente de Wine Bar
Vinopremier Melchor Ocampo
Cuauhtémoc, CDMX
Experiencia de al menos 5 años como Gerente de Restaurantes y 10 en el sector restaurantero. Un día y medio de descanso a la semana.
Desde $14,000 por mes
Hace 2 horas
Gerente de bar
XP Deluxe bar of sin
Nueva Oriental Coapa, CDMX
Horario: De 5 pm a cierre diario, con un día de descanso. Si estás interesado/a*, solicita tu *entrevista* por whatsap: 5613420988. Lunes y martes: 12:00 a.m.
$16,000 por mes
Gerente Bar
Grupo Archipiélago
Cuauhtémoc, CDMX
Experiencia mínima de 2 año cómo gerente de bar, o 3 de capitán. Archipiélago solicita Gerente para Bar. Solicitamos a líder en hospitalidad con experiencia de…
$26,000 por mes
F&B DIRECTOR / DIRECTOR DE RESTAURANTES, BARES Y EVENTOS
The Standard, Mexico City
Ciudad de México, CDMX
Previous experience of at least 3 to 5 years in managerial/director positions within the restaurant and/or hotel sector. Bilingual in Spanish and English.
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* Ten en cuenta que las cifras de los salarios son estimaciones basadas en contribuciones de terceros a SimplyHired o a sus afiliados. Estas cifras se proporcionan a SimplyHired únicamente para realizar comparaciones generales. El sueldo mínimo puede variar según la jurisdicción y se recomienda consultar a la empresa sobre el salario real.