¿Cuál será tu misión?
Serás el encargado de coordinar y dar seguimiento a los procesos clave de Recursos Humanos para una plantilla de aproximadamente 600 colaboradores, garantizando una adecuada administración del personal, el control de la prenómina, la atracción de talento y la gestión de relaciones laborales, siempre alineado a las políticas y procedimientos de la empresa.
Perfil que buscamos
- Licenciatura concluida en Recursos Humanos, Administración o carrera afín.
- Radicar actualmente en Cancún (indispensable).
- Experiencia mínima de 2 años en puestos como Generalista, Coordinador o Jefe de Recursos Humanos.
- Experiencia en integración, revisión y validación de prenómina.
- Conocimientos en LFT, IMSS, INFONAVIT y administración de personal.
- Experiencia en reclutamiento y selección de personal.
- Experiencia en relaciones laborales, aplicación de medidas disciplinarias y procesos de desvinculación.
Funciones principales
- Integrar y validar la prenómina mediante el control de incidencias como faltas, retardos, vacaciones, incapacidades y permisos.
- Coordinar el proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal.
- Administrar altas, bajas, cambios de puesto y renovaciones de contrato.
- Mantener actualizados los expedientes y la documentación laboral.
- Supervisar el cumplimiento de las políticas internas y del reglamento de trabajo.
- Brindar atención y seguimiento a las necesidades de los colaboradores.
- Gestionar relaciones laborales, procesos disciplinarios y desvinculaciones.
- Participar en la resolución de conflictos laborales y promover un ambiente de trabajo positivo.
Sueldo: $20,000.00 - $25,054.42 al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Descuento de empleados
- Estacionamiento de la empresa
- Estacionamiento gratuito
- Opción a contrato indefinido
- Programa de referidos
- Servicio de comedor
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial
