Objetivo del puesto:
Atraer, evaluar y seleccionar candidatos idóneos para la administración de tiendas de conveniencia, asegurando el cumplimiento del perfil requerido y la cobertura oportuna de vacantes mediante estrategias efectivas de reclutamiento en campo y medios digitales.
Funciones principales:
- Levantar y validar requerimientos
- Diseñar e implementar estrategias de captación (redes sociales, volanteo, posteo, ferias, bolsas de trabajo, etc.)
- Brindar pláticas informativas a candidatos interesados
- Realizar filtros y validaciones: referencias laborales, buró de crédito, semanas cotizadas y verificación domiciliaria
- Solicitar estudios socioeconómicos
- Aplicar pruebas de integridad y entrevistas de ajuste
- Integrar y validar expedientes completos de ingreso físico y digital
- Coordinar el envío de candidatos a capacitación y seguimiento hasta certificación
- Planear presupuesto mensual de captación de la zona
- Apoyar procesos de reclutamiento administrativo y operativo cuando se requiera
- Cumplir indicadores de cobertura y tiempos de contratación
Requisitos:
- Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento de campo o masivo
- Manejo de redes sociales y fuentes de atracción de talento
- Conocimiento en estudios socioeconómicos y validación documental
- Disponibilidad para trabajo en campo
- Manejo de Office
- Escolaridad: Licenciatura concluida o trunca (Administración, Psicología o afín)
Competencias clave:
- Tolerancia a la frustración
- Enfoque a resultados
- Trabajo en equipo
- Negociación y persuasión
- Organización y seguimiento
- Sentido de urgencia (Importante)
Indicadores de desempeño:
- Cobertura de plantilla
- Expedientes completos
- Cumplimiento de tiempos de cobertura (45 días o menos)
Ofrecemos:
- Sueldo competitivo
- Prestaciones de ley
- Estabilidad laboral
- Oportunidad de crecimiento
Zona de trabajo: Cancun, Q. Roo
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $15,000.00 al mes
Beneficios:
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de vida
Lugar de trabajo: Empleo presencial
