Requisitos:
Sexo: Indistinto
Edad: de 30 a 45 años
Estado Civil: Indistinto
Licenciatura terminada en DO, Relaciones Industriales, Administración o carrera afín.
Mínimo 5 años de experiencia en puesto similar comprobado.
Experiencias en empresas de más de 500 empleados.
Disponibilidad de horario
Conocimiento:
- Gestión por competencias
- Implementación de Proyectos
- Evaluación de desempeño
- Reclutamiento y Selección
- Capacitación
- Desarrollo Organizacional
- Compensaciones y beneficios
- Planes de Carrera
- Políticas y Procedimientos
- Reformas fiscales
- Calculo de impuestos
- Elaboración y Cálculo de nomina
- Calculo de finiquitos
- Negociación y término de relaciones laborales.
Comportamientos y habilidades:
Apegado a lineamientos y políticas
Comunicación asertiva oral y escrita
Orientación de resultados
Perseverancia
Proactividad
Administración de recursos
Trabajo bajo presión
Manejo de las Relaciones
Lugar de trabajo: Empleo presencial
