Descripción de la empresa
Inetum es un grupo internacional de consultoría digital ágil. En la era post-transformación digital, nuestro propósito es permitir que cada una de las más de 27,000 personas que forman parte de nuestro equipo se renueve continuamente, viviendo de forma positiva su propio flow digital.
Con presencia en 26 países, promovemos trayectorias profesionales flexibles, innovación local y un equilibrio saludable entre la vida personal y profesional. Además, Inetum ha sido reconocida como Top Employer, certificación que avala nuestro compromiso con el bienestar, el desarrollo profesional y la excelencia en la gestión del talento.
Compromiso con la igualdad
En Inetum, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y equitativo. Se tendrán en cuenta todos los candidatos, independientemente de su género, identidad, orientación sexual, edad, origen étnico, discapacidad u otras condiciones. Las decisiones de contratación se basan únicamente en las habilidades, competencias y valores alineados con nuestra cultura organizativa.
Nota de transparencia:
En nuestro proceso de selección utilizamos herramientas de inteligencia artificial para realizar un prefiltrado de perfiles. Estas herramientas se emplean únicamente como apoyo para el análisis y no toman decisiones de contratación, las cuales siempre son validadas por nuestro equipo de reclutamiento.
Si consideras que tu postulación fue evaluada de manera incorrecta, puedes escribirnos a: [email protected]
Descripción del empleo
Profesional de TI con experiencia liderando la entrega técnica end-to-end de proyectos estratégicos, asegurando la correcta definición, diseño, desarrollo, integración, pruebas y despliegue de soluciones tecnológicas. Capacidad para coordinar equipos multidisciplinarios bajo metodologías Agile, garantizando el cumplimiento de estándares de calidad, arquitectura, seguridad y gobierno tecnológico.
Experiencia en la elaboración y seguimiento de planes de trabajo, gestión de riesgos, monitoreo de dependencias y resolución de bloqueos técnicos. Habilidad para coordinar iniciativas con áreas de Arquitectura, Seguridad, Infraestructura, DevOps, QA y Negocio, actuando como punto de enlace entre stakeholders y equipos de ejecución técnica.
Orientado a resultados, con experiencia en aseguramiento de calidad durante todo el ciclo de vida del desarrollo (SDLC), validación de diseños técnicos, supervisión de pruebas, despliegues y cumplimiento de estándares corporativos. Capacidad para impulsar iniciativas de transformación digital, automatización de procesos y mejora continua, promoviendo buenas prácticas de ingeniería, documentación, testing y DevOps.
Competencias Clave
Liderazgo Técnico de Proyectos
Entrega End-to-End de Soluciones
Arquitectura y Diseño de Soluciones
Metodologías Agile (Scrum, Kanban)
Gestión de Proyectos y Planeación
Transformación Digital
Automatización de Procesos
Gestión de Riesgos y Dependencias
DevOps y Gestión de Releases
Aseguramiento de Calidad (QA)
Coordinación Multidisciplinaria
Gestión de Stakeholders
Gobierno Tecnológico
Seguridad de la Información
Documentación Técnica y Funcional
SDLC (Software Development Life Cycle)
Mejora Continua y Eficiencia Operativa
Responsabilidades Esperadas
Liderar la ejecución técnica de proyectos y evolutivos desde el análisis hasta la liberación productiva.
Validar arquitecturas, diseños técnicos, integraciones y desarrollos.
Coordinar equipos de desarrollo, QA, infraestructura y DevOps.
Supervisar calidad técnica mediante revisiones, pruebas y control de entregables.
Asegurar el cumplimiento de prácticas Agile, DoR, DoD, testing y documentación.
Gestionar riesgos, dependencias y bloqueos técnicos.
Coordinar despliegues, ambientes, releases y ventanas de implementación.
Mantener actualizada la documentación técnica y de gobierno.
Asegurar el apego a lineamientos de seguridad, auditoría, arquitectura y políticas de TI.
Impulsar iniciativas de transformación digital y mejora continua.
Experiencia más de 6 años
Modalidad Hibrida
2 días en sitio en el Coorporativo
3 Home Office
Requisitos
COMPETENCIAS CLAVE
Project Management (Agile / Hybrid / Waterfall)
Transformación Digital
Automatización de Procesos (BPM) • Stakeholder Management
Gestión de Portafolio y Prioridades
Análisis de Datos para toma de decisiones
IT Service Management (ITSM) • Liderazgo de equipos multidisciplinarios • Gestión de riesgos y cambios • Mejora continua y eficiencia operativa
HERRAMIENTAS Y TECNOLOGÍAS
Plataformas: :ServiceNow • Appian • HP Service Manager
Gestión: JIRA
Datos: Oracle PL_SQL • Cognos Planning
Metodologías: • Agile / Scrum / Kanban • SDLC
Software especializado: • Plastic • Integra
Información adicional
Lo que ofrecemos
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Programas de formación continua y certificaciones.
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Acceso a plataformas de aprendizaje y desarrollo profesional.
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Cultura de innovación y colaboración.
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Programas de bienestar físico y emocional.
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Oportunidades de crecimiento en proyectos internacionales.
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Reconocimiento y recompensas por desempeño.
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Sueldo base
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Prestaciones superiores a las de la ley
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Seguro de vida
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Seguro de gastos medico mayores
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Esquema 100% nómina
