Objetivo del puesto:
Coordinar, motivar y supervisar a un equipo de preventa, asegurando el cumplimiento de metas comerciales a través del trabajo en campo, estrategias de cambaceo y asesoría constante. Será responsable de trasladar y acompañar al equipo a las zonas de prospección, fomentando el desarrollo del equipo y asegurando la calidad en la atención al cliente.
Responsabilidades:
- Coordinar y supervisar al equipo de preventa y reparto.
- Participar en la propuesta, selección, formación y desarrollo de su equipo.
- Organizar rutas y zonas de cambaceo para la prospección de nuevos clientes potenciales.
- Acompañar y trasladar al equipo a las áreas asignadas.
- Brindar asesoría, capacitación y motivación diaria al equipo.
- Monitorear el cumplimiento de metas individuales y grupales.
- Reportar avances y resultados al área comercial o gerencial.
- Promover una cultura de trabajo en equipo, enfoque en resultados y servicio al cliente.
Requisitos:
- Experiencia mínima de 2 años en liderazgo de equipos de ventas en campo
- Habilidad comprobada para motivar, capacitar y desarrollar equipos comerciales.
- Disponibilidad para trabajar 90% del tiempo en campo.
- Saber manejar motocicleta y contar con licencia vigente tipo C.
- Conocimiento de estrategias de cambaceo, prospección y cierre de ventas.
- Excelente actitud de servicio, proactividad y orientación a resultados.
Interesados adjunta CV
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por temporada
Duración del contrato: 3 meses
Sueldo: $21,000.00 - $24,000.00 al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Descuento de empleados
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de vida
- Servicio de comedor
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
