Empresa en crecimiento solicita Auxiliar de Recursos Humanos responsable, organizado y con actitud de servicio para apoyar en la administración del personal, control documental, reclutamiento, seguimiento de incidencias, asistencia y apoyo en el proceso de nómina. Buscamos una persona confiable, discreta, ordenada y con capacidad para dar seguimiento a procesos administrativos relacionados con el personal.
- Nivel académico requerido: Licenciatura
- Situación académica: Titulado
- Carrera requerida (afines):Administración
- Experiencia: 1 - 2 años en RECURSOS HUMANOS
- Conocimiento(s) y herramienta(s):
- Reclutamiento, selección y contratación de personal operativo y administrativo
- Control de incidencias, asistencia, checadores, permisos, vacaciones y bajas
- Administración de expedientes laborales, contratos y documentación del personal
- Nómina básica, Ley Federal del Trabajo, Excel, Word y correo electrónico
- Idioma(s):
- Habilidad(es) y competencia(s):
- Comunicación
- Orientación a resultados
- Tolerancia a la presión
- Planeación estratégica
- Trabajo en equipo
- Motivación
- Compromiso
- Pensamiento crítico
- Análisis y solución de problemas
- Negociación
- Calidad en el trabajo
- Autonomía
- Liderazgo
- Disponibilidad de la persona:
- Lunes a viernes
- Tiempo completo
- 09:00 - 18:00
- Aclaraciones de horario: Los sábados se labora de 9:00am a 14:00pm
