Importante empresa dedicada al diseño, fabricación y comercialización de transformadores eléctricos de potencia y distribución, así como soluciones para la transmisión y distribución de energía eléctrica, busca un Coordinador del Sistema de Gestión.
El objetivo principal de la posición es liderar, mantener y mejorar continuamente los sistemas de gestión de calidad, ambiental y de seguridad de la planta, asegurando el cumplimiento de los requisitos de las normas aplicables, los estándares corporativos de WEG y las especificaciones de los clientes, impulsando la mejora continua y la excelencia operativa en los procesos de manufactura.
Conocimientos necesarios:
Dominio de la norma ISO 9001:2015.
Dominio de la norma ISO 19011:2018.
Experiencia comprobable como Auditor Interno para auditorías de primera, segunda y tercera parte.
Manejo de software para gestión documental del Sistema de Gestión de Calidad.
Experiencia en la elaboración, codificación, distribución y control de documentos del SGC.
Gestión de riesgos y oportunidades conforme a ISO 31000:2018.
Administración y seguimiento de acciones correctivas, preventivas y de mejora.
Aplicación de metodologías de solución de problemas (8D, 5 Porqués, Diagrama de Ishikawa).
Conocimiento en Lean Manufacturing, 5S, Kaizen y análisis FODA.
Capacitación al personal en temas relacionados con Sistemas de Gestión, calidad y mejora continua.
Definición, seguimiento y análisis de KPI's.
Planeación y coordinación de Revisiones por la Dirección.
Mapeo, documentación y mejora de procesos.
Conocimiento en ISO 14001:2015 e ISO 45001:2018.
Conocimiento básico de IATF 16949.
Conocimiento en AMEF (FMEA), Plan de Control, APQP y herramientas básicas de calidad.
Conocimiento de procesos de manufactura, inspección y pruebas de transformadores eléctricos, materiales aislantes, conductores y equipos electromecánicos.
Manejo de herramientas estadísticas para el análisis y mejora de procesos.
Ofrecemos:
Sueldo de $22,000 a $24,000 mensuales.
Prestaciones superiores a las de ley.
Seguro de vida.
Vales de despensa.
Transporte de personal.
Estacionamiento gratuito.
Programas de capacitación y desarrollo profesional.
Oportunidad de crecimiento dentro de WEG Group.
Lugar de trabajo: Planta Voltran – Empleo presencial.
Sueldo: $26,000.00 - $28,000.00 al mes
Beneficios:
- Apoyo al desarrollo profesional
- Automóvil de la empresa
- Ayuda o servicio de transporte
- Caja de ahorro
- Descuento de gimnasio
- Días de maternidad superiores a los de la ley
- Estacionamiento de la empresa
- Estacionamiento gratuito
- Horarios flexibles
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos mayores
- Servicio de comedor
- Servicio de gimnasio
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- Vales de despensa
- Vales de restaurante
Puede trasladarse/mudarse:
- Tizayuca, Hgo.: Trasladarse al trabajo sin problema o estar dispuesto a mudarse con una paquete de apoyo para mudarse proporcionado por la empresa (Deseable)
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiencia:
- Experto: 2 años (Deseable)
Idioma:
Disponibilidad para viajar:
Lugar de trabajo: Empleo presencial
