Descripción del puesto:
Empresa solicita personal para el área de Reclutamiento y Selección de Personal, responsable de atraer, evaluar y seleccionar talento humano alineado a los perfiles y necesidades de la organización.
Funciones principales:
- Publicación y seguimiento de vacantes en diferentes plataformas.
- Filtro y revisión de currículums.
- Entrevistas telefónicas y presenciales/virtuales.
- Aplicación y análisis de evaluaciones psicométricas (cuando aplique).
- Integración de expedientes de candidatos.
- Seguimiento al proceso de contratación.
- Apoyo en actividades administrativas del área de Recursos Humanos.
Requisitos:
- Escolaridad mínima: Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín (trunca o concluida).
- Experiencia mínima en reclutamiento y selección.
- Manejo básico de plataformas de empleo.
- Buena comunicación verbal y escrita.
- Organización, responsabilidad y trabajo en equipo.
Ofrecemos:
- Sueldo competitivo.
- Prestaciones de ley.
- Capacitación constante.
- Estabilidad laboral.
- Buen ambiente de trabajo.
Postulación:
Las personas interesadas pueden postularse por este medio
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $9,716.47 - $10,419.78 al mes
Beneficios:
Lugar de trabajo: Empleo presencial
