Estamos buscando un(a) Especialista de Reclutamiento apasionado(a) por la atracción de talento y enfocado(a) en el cumplimiento de objetivos de cobertura de vacantes. Será responsable de gestionar procesos de reclutamiento de principio a fin para posiciones operativas, administrativas y especializadas.
Requisitos:
- Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carrera afín.
- Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y selección de personal.
- Experiencia en reclutamiento masivo y especializado.
- Manejo de bolsas de trabajo, redes sociales y diversas fuentes de reclutamiento.
- Disponibilidad para realizar trabajo de campo cuando sea requerido.
- Manejo de Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint).
Actividades:
- Administrar procesos completos de reclutamiento y selección.
- Publicar vacantes en diferentes medios de atracción de talento.
- Realizar entrevistas de filtro, profundas y por competencias.
- Aplicar e interpretar evaluaciones de selección cuando corresponda.
- Coordinar entrevistas con líderes y gerentes de área.
- Dar seguimiento oportuno a candidatos durante todo el proceso.
- Generar estrategias de atracción de talento para cubrir vacantes en tiempo y forma.
- Participar en ferias de empleo, jornadas de reclutamiento y actividades de campo.
- Elaborar reportes e indicadores de reclutamiento.
- Mantener actualizada la base de datos de candidatos y expedientes.
Competencias:
- Orientación a resultados.
- Comunicación efectiva.
- Organización y planeación.
- Proactividad.
- Trabajo en equipo.
- Capacidad de negociación.
- Sentido de urgencia.
Interesados enviar CV actualizado por este medio.
Sueldo: A partir de $15,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
