Grupo automotriz con más de 40 años en el mercado solicita.
Analista de Reclutamiento.
Objetivo del Puesto
Atraer, seleccionar y contratar talento calificado para las diferentes áreas de la agencia automotriz (ventas, servicio, administración y operativos), asegurando perfiles alineados a los objetivos comerciales y cultura organizacional.
Responsabilidades
- Publicación de vacantes en bolsas de trabajo y redes sociales.
- Reclutamiento de perfiles como: asesores de ventas, técnicos mecánicos, administrativos y gerenciales.
- Filtro curricular y entrevistas iniciales y por competencias.
- Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
- Coordinación de entrevistas con gerentes de área.
- Seguimiento a candidatos hasta su contratación.
- Integración de expedientes y proceso de contratación.
- Control de indicadores de reclutamiento (tiempo de cobertura, rotación, efectividad de fuentes).
- Participación en ferias de empleo y estrategias de atracción de talento.
Requisitos
- Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
- Experiencia mínima de 1–2 años en reclutamiento (preferentemente en sector automotriz o ventas).
- Conocimiento en reclutamiento 2.0 y manejo de redes sociales.
- Manejo de bolsas de trabajo (Indeed, OCC, LinkedIn).
- Entrevista por competencias.
- Organización y orientación a resultados.
- Excelente comunicación y actitud de servicio.
Competencias Clave
- Proactividad
- Enfoque a resultados
- Habilidad de negociación
- Organización y seguimiento
Ofrecemos
- Sueldo base + comisión + Bono
- Prestaciones de ley.
- Oportunidad de crecimiento.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $14,000.00 - $19,000.00 al mes
Beneficios:
- Descuento de empleados
- Descuentos y precios preferenciales
- Opción a contrato indefinido
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
Lugar de trabajo: Empleo presencial
