Descripción del puesto:
Nos encontramos en búsqueda de un Ejecutivo de Reclutamiento y Selección, que cumpla con el siguiente perfil:
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Lic. En Psicología Organizacional / Ing. Innovación Empresarial o a fín.
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Edad mínima: 24 años.
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Licenciatura: Concluida.
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Experiencia de al menos 2 años en reclutamiento tanto de puestos operativos, administrativos y gerenciales.
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Facilidad de palabra.
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Extrovertido.
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Responsable
Actividades:
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Publicación de vacantes en redes sociales y bolsas de trabajo.
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Entrevistas iniciales, profunda y por competencias.
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Solicitud de referencias laborales.
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Elaboración de reportes de psicometría.
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Elaboración de reportes integrales.
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Elaboración de descripciones y perfiles de puesto.
Ofrecemos:
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Jornada laboral de lunes a viernes de 9:00 am a 6:00 pm.
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Prestaciones de ley.
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Seguro de gastos médicos menores.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Beneficios:
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Nivel de educación deseada:
Superior - titulado
Nivel de experiencia deseada:
Nivel Experto
Función departamental:
Recursos humanos
Industria:
Consultoría, asesoría y servicios empresariales
Habilidades:
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Comisiones mixtas
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Excelente ortografía.
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Manejo de paquetería Office
Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:
https://www.talenteca.com/anuncio?j_id=6a3173054100004400e8d2d5&source=indeed 