ESPECIFICACIONES Y REQUERIMIENTOS:
- Imagen limpia, amable y profesional.
- Experiencia mínima de 1 año en atención al cliente o puesto similar.
- Control documental de empleados.
- Experiencia en Recursos Humanos (de preferencia)
HABILIDADES:
- Manejo de Microsoft WORD y EXCEL.
- Facilidad de palabra y comunicación efectiva.
- Actitud de servicio y atención al cliente.
- Capacidad de organización y seguimiento de actividades.
- Manejo de conmutador y atención telefónica.
- Capacidad para trabajar bajo presión y realizar múltiples tareas.
- Puntualidad, discreción y manejo confidencial de información.
- Habilidad para coordinar agendas, citas y recepción de visitantes.
- Proactividad y resolución de problemas.
- Alto sentido de orden, limpieza y profesionalismo.
- Excelente trato con clientes, proveedores y personal interno.
- Capacidad para representar la imagen corporativa de la empresa en todo momento.
Adicionalmente, además del manejo de la recepción, atención de los clientes y empleados, direccionarlos con la persona a la que fueron a visitar, estar pendiente del personal de limpieza y cualquier solicitud que se requiera en general, también verás:
En la parte administrativa con RH, llevarás el control de algunos aspectos administrativos menores, suministros de agua y diferentes insumos para la oficina principal, así como el control de la papelería en general.
Manejo de expedientes del personal y archivo del mismo por Divisiones de la empresa. Apoyo en el control de festividades para los empleados y de la empresa. Esto no limita lo que puedas alcanzar y crear en tu puesto. Una idea siempre es bien recibida.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $12,000.00 al mes
Beneficios:
- Apoyo para estudios
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de vida
Escolaridad:
- Bachillerato terminado (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
