Título del empleo: Psicólogo Organizacional / Analista de Desarrollo Organizacional
Ubicación: Toluca de Lerdo. — Modalidad: Presencial.
Descripción del puesto:
Estamos en búsqueda de un Psicólogo Organizacional con enfoque analítico, empático y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. El objetivo principal de la posición es diseñar, implementar y evaluar estrategias orientadas al desarrollo del talento humano, la evaluación psicométrica profunda, la medición del clima laboral y el cumplimiento de las normativas de salud ocupacional vigentes.
Responsabilidades principales:
- Aplicar, interpretar y reportar pruebas psicométricas y proyectivas para procesos de selección de personal y planes de sucesión interna.
- Diseñar y ejecutar diagnósticos de clima laboral, cultura organizacional y evaluaciones de desempeño (360°, por competencias, etc.).
- Detectar Necesidades de Inversión/Capacitación (DNC) y desarrollar contenidos temáticos para talleres de habilidades blandas, liderazgo y comunicación.
- Coordinar y dar seguimiento a la implementación de la NOM-035 (Factores de riesgo psicosocial en el trabajo), aplicando los cuestionarios correspondientes y diseñando los planes de acción.
- Colaborar en programas de bienestar integral (wellness) y planes de carrera para disminuir el índice de rotación.
Requisitos del perfil:
- Educación: Licenciatura concluida en Psicología (Indispensable Título y Cédula Profesional o en trámite comprobable). Especialidad o enfoque en Psicología Organizacional o Laboral es un fuerte plus.
- Experiencia: Mínimo de 1 año de experiencia comprobable en áreas de Desarrollo Organizacional, Capacitación o Recursos Humanos.
- Manejo e interpretación de baterías psicométricas laborales (Cleaver, Kostick, Zavic, Moss, Barsit, etc.) o plataformas digitales de evaluación.
- Conocimiento práctico de la NOM-035-STPS y lineamientos de la Ley Federal del Trabajo en materia de capacitación.
- Manejo intermedio de paquetería Office (Excel y PowerPoint para la presentación de reportes estadísticos a dirección).
- Inteligencia emocional, comunicación asertiva, alta capacidad de análisis, ética profesional y confidencialidad estricta.
Beneficios:
Sueldo mensual: $10,000.00 a $15,000.00 (pagos quincenales).
Tipo de contrato: Tiempo completo — Contrato indeterminado.
Prestaciones: Prestaciones de Ley desde el primer día (IMSS, Infonavit, Aguinaldo, Vacaciones, Prima vacacional).
Sueldo: $10,000.00 - $15,000.00 al mes
Beneficios:
- Aumentos salariales
- Caja de ahorro
- Horarios flexibles
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
