Lider/ Administradora/ Subgerente de sucursal.
Descripción del Puesto:
Resumen
La profesional en esta posición será el vínculo operativo entre los dueños y la tiendas física de fotografía. Su misión será coordinar, supervisar y optimizar las operaciones diarias, asegurando el cumplimiento de los procesos, la satisfacción del cliente y el bienestar del equipo de trabajo. Buscamos chicas profesionales que estén comenzando a construir experiencia, capaces de liderar un grupo de mujeres profesionales y con entusiasmo.
Responsabilidades Principales
- Ser el punto de contacto entre los dueños y el equipo operativo de ambas tiendas.
- Supervisar el cumplimiento de horarios, asistencia, permisos, retardos, vacaciones y demás incidencias del personal.
- Organizar y coordinar la cobertura de ausencias entre el equipo (14 colaboradores en total).
- Dar seguimiento a procesos internos: pedidos, edición de fotos, revisiones de calidad, cobros y emisión de notas.
- Verificar que se cumplan los reglamentos y que el trabajo se realice correctamente en cada tienda.
- Supervisar los pagos de servicios, proveedores y entrega de efectivo a los dueños.
- Redactar manuales y documentos de procesos operativos para estandarizar y optimizar el trabajo.
- Mantener comunicación cercana con el personal de tienda para conocer su estado de ánimo, desempeño y avances.
- Implementar indicaciones de los dueños y dar seguimiento a resultados.
- Participar directamente en las operaciones como apoyo, guía y supervisión.
- Asegurarse de la correcta capacitación del personal.
Perfil Requerido
- Escolaridad: Licenciatura terminada o en curso (preferente en áreas administrativas o afines).
- Experiencia: De recién egresado hasta 1 año de experiencia en funciones de coordinación o supervisión.
- Habilidades:
- Liderazgo y organización
- Comunicación efectiva
- Resolución de problemas
- Atención a detalles
- Documentación y redacción de procesos
- Actitud: Proactivo(a), empático(a), con capacidad de adaptación y enfoque a resultados.
- Disponibilidad para moverse entre dos tiendas para efectos de juntas y capacitación.
Condiciones del Puesto
- Horario: 48 horas semanales, dos días de descanso a la semana entre lunes y viernes.
- Inicial: Miércoles y jueves de descanso. Lunes, martes, sábado y domingo de 10 am a 8pm y viernes de 11 a 7pm. (48 hrs. totales por semana).
- Tipo de contratación: Honorarios (no se ofrece IMSS)
- Ubicación: Tiendas físicas, con base princ
Sueldo: $9,500.00 - $10,200.00 al mes
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Por que te gustaría trabajar con nosotros?
- ¿Que aportación consideras que podrías traer al equipo?
- ¿Cuál es el mayor reto que consideras enfretnarás en esta posición, aquel punto en el que te siente menos confiado respecto a las habilidades y actividades descritas en la posición?
- Menciona tu edad, grado de estudios es institución. Si aún estás estudiando menciona en que semestre.
Lugar de trabajo: Empleo presencial
