PUESTO: Generalista de Recursos Humanos
FORMACIÓN: Lic. Administración, Ing. Industrial o Carrera a Fin.
EXPERIENCIA: En puesto similar minimo 3 años
- Comprensión de las políticas y procedimientos generales de recursos humanos.
- Conocimiento en paquetería de Office.
- Conocimiento paquetería Compaq
- Acostumbrado a trabajar bajo objetivos.
COMPETENCIAS : Habilidades de liderazgo, comunicación, negociación, innovación y orientación a resultados, trabajo en equipo.
RESPONSABILIDADES:
- Asistir en los procesos de adquisición y reclutamiento de talentos.
- Llevar a cabo la incorporación del personal y organizar iniciativas de capacitación.
- Proceso de desvinculación laboral.
- Brindar apoyo a los empleados en varios temas relacionados con los recursos humanos, resolver cualquier dudas o problema que pueda surgir.
- Registro de información en plataformas y archivos digitales.
- Recopilar y analiza datos con métricas útiles de recursos humanos, como el tiempo de contratación y las tasas de rotación de empleados.
- Organizar revisiones del desempeño de los empleados con el área operativa.
- Mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel.
- Mejore la satisfacción laboral resolviendo problemas rápidamente, aplicando nuevas ventajas y beneficios y organizando actividades de formación de equipos.
- Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral
Sueldo: $11,990.00 - $12,000.00 al mes
Beneficios:
- Teléfono de la empresa
- Trabajo desde casa
Lugar de trabajo: remoto híbrido en San Luis Potosí, S. L. P.
