Importante empresa de Seguridad Privada se encuentra en búsqueda de Gerente de Cultura Organizacional, responsable de desarrollar e implementar estrategias enfocadas al fortalecimiento del clima laboral, sentido de pertenencia, comunicación interna y retención de talento operativo y administrativo.
Buscamos una persona con liderazgo, enfoque estratégico y experiencia en manejo de plantillas operativas.
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Licenciatura concluida en Psicología, Administración o afín.
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Experiencia mínima de 2 años en Cultura Organizacional, Desarrollo Organizacional o Capital Humano.
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Conocimiento en clima laboral, comunicación interna y retención de talento.
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Habilidad de liderazgo y manejo de equipos.
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Disponibilidad para trasladarse a diferentes servicios.
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Diseñar e implementar estrategias de cultura organizacional.
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Ejecutar programas de integración, reconocimiento y motivación.
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Fortalecer la comunicación interna en la organización.
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Implementar encuestas de clima laboral y seguimiento a planes de acción.
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Coordinar eventos institucionales y actividades de integración.
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Desarrollar estrategias de retención de personal.
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Capacitar líderes y mandos medios en temas organizacionales.
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Dar seguimiento a indicadores de rotación y satisfacción laboral.
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Sueldo $20,000 mensuales
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Prestaciones de ley
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Vales de despensa
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Estabilidad laboral
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Desarrollo profesional
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Excelente ambiente de trabajo
Lunes a viernes de 9:00 a 19:00 hrs
Sábado de 9:00 a 12:00 hrs
