Perfil requerido
Experiencia deseable:
2 años o más en administración de propiedades, mantenimiento, hotelería, Airbnb, renta vacacional, administración de condominios o coordinación operativa.
Conocimientos deseables:
- Administración de inmuebles.
- Mantenimiento preventivo y correctivo.
- Manejo y negociación con proveedores.
- Elaboración y seguimiento de presupuestos.
- Excel y herramientas de control administrativo.
- Plataformas de renta vacacional, principalmente Airbnb.
- Manejo de calendarios y reservaciones.
- Estrategias básicas de precios y ocupación.
Competencias
- Organización y seguimiento.
- Sentido de urgencia.
- Capacidad para resolver problemas.
- Negociación con proveedores.
- Administración de recursos.
- Planeación.
- Atención al detalle.
- Capacidad de análisis.
- Toma de decisiones.
- Orientación a resultados.
- Comunicación efectiva.
- Disponibilidad para atender situaciones operativas.
- Capacidad para manejar varias propiedades y pendientes simultáneamente.
Autoridad del puesto
El Coordinador podrá:
- Coordinar directamente a proveedores y personal relacionado con mantenimiento.
- Solicitar cotizaciones.
- Programar mantenimientos preventivos y correctivos.
- Realizar ajustes de tarifas dentro de los parámetros establecidos por Dirección.
- Bloquear temporalmente una propiedad cuando exista una condición que impida recibir huéspedes de manera adecuada.
- Escalar a Dirección reparaciones, compras o inversiones que excedan los montos autorizados.
Relaciones del puesto
Reporta a: Dirección General / Dirección Administrativa.
Coordinación interna con: Administración, Reservaciones, Limpieza, Atención a Huéspedes y Finanzas.
Relaciones externas con: Propietarios de inmuebles, proveedores, técnicos, contratistas y prestadores de servicios.
Propósito esperado del puesto
Mantener un portafolio de propiedades operativamente funcional, bien conservado y rentable, reduciendo incidencias y tiempos fuera de servicio, mientras se administran estratégicamente los precios para obtener la mejor combinación posible entre ocupación, tarifa, satisfacción del huésped y rentabilidad.
Sueldo: $20,000.00 al mes
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiencia:
- Administración de negocios: 2 años (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
