COORDINADOR DE CAPACITACION
Sears
#680 Boulevard Luis Donaldo Colosio, 63175, Tepic, Nay.
Información del perfil
HABILIDADES
Gestión de venta al por menor
Manejo de grupos
Capacitación
REQUISITOS
Escolaridad
Licenciatura en Pedagogía, Psicología, Comunicación, o afín.
Experiencia mayor a 2 años en puesto similar administrando e impartiendo cursos de capacitación y adiestramiento empresarial.
Conocimientos de dinámicas de manejo de grupos, detección de necesidades, trámites ante STPS (DC3), red CONOCER, impartición de cursos de formación, inducción, onboarding, diseño instruccional, etc.
Disponibilidad de horario: De lunes a sábado.
FUNCIONES
Diseño, planificación y coordinación de programas de capacitación para el personal de tienda, incluyendo el uso y seguimiento de herramientas como DC-3, STYS y DNC.
Entrenamiento de nuevos colaboradores, abarcando cultura organizacional, políticas de la tienda, procesos operativos y atención al cliente.
Evaluación del desempeño y progreso del personal mediante seguimientos periódicos, proporcionando retroalimentación constructiva.
Identificación de necesidades de capacitación a través de la detección de áreas de oportunidad, utilizando diagnósticos como DNC (Detección de Necesidades de Capacitación).
OFRECEMOS
Sueldo fijo competitivo $14,600 por mes
Prestaciones de ley desde el primer día
Vales de despensa
Fondo de ahorro
Descuentos de empleado
Becas académicas
¡Y muchos beneficios más!
Tipo de empleo
Tiempo completo
Incluye fines de semana
¿TE INTERESA?
Envía tu CV actualizado en PDF por este medio.
O preséntate directamente en tienda de lunes a viernes de 9:00 am a 5:00 pm con:
CV impreso
Identificación oficial
¡Te esperamos!
Nivel de educación deseada:
Superior - titulado
Nivel de experiencia deseada:
Nivel Experto
Función departamental:
Comercial / Ventas
Industria:
Comercio al por menor / Minorista o Retail
Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:
https://www.talenteca.com/anuncio?j_id=6a4db1fe3400002e00523d62&source=indeed 