El supervisor de entrenamiento tiene como responsabilidades las siguientes actividades:
- Cumplimiento normativo de acuerdo a la ley federal del trabajo y STPS.
- Creación y seguimiento a los planes y programas de capacitación y entrenamiento.
- Verificar el cumplimiento del entrenamiento en producción.
- Mantener actualizadas las matrices de entrenamiento.
- Cumplir con las metas de certificación de habilidades del personal.
- Coordinar las actividades del grupo de entrenamiento.
- Participar activamente en las visitas de clientes, asi como en las auditorias de calidad ISO/IATF/VDA.
- Dar soporte a las actividades del departamento de RH.
Requisitos:
- Estudios de Licenciatura.
- Experiencia de 5 años en la posición.
- Conocimientos normativo de la capacitación.
- MS Office
- Ingles 80%
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Seguro de gastos médicos
- Seguro de vida
- Servicio de comedor
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
