Coordinador de Capacitación
Requisitos:
- Licenciatura en Psicología, Ingeniería Industrial, Administración o afín.
- Experiencia mínima de 3 años en capacitación sector industrial.
- Conocimiento en normativas de capacitación (STPS).
- Conocimiento en sistemas de gestión (ISO 9001, FSSC2200, deseable).
Funciones:
- Identificación de las DNC en conjunto con los responsables de áreas.
- Análisis y actualización de los organigramas de la empresa.
- Elaboración de los planes y programas derivados de la detección de necesidades de capacitación.
- Coordinación y elaboración de la aplicación de evaluaciones de desempeño de personal de nuevo ingreso.
- Gestión de cambios de puesto.
- Elaboración de encuesta para la evaluación del clima laboral NOM 035 y análisis de resultados derivados.
- Atención de auditorías internas y externas (ISO9001, FSSC2200, STPS, etc).
- Desarrollo organizacional y plan de carrera interno.
- Control documental ante Sistema de Gestión.
- Resguardo de expedientes y control de contratos de personal de planta y nuevo ingreso.
Ofrecemos:
- Sueldo de $14,800.00 a $16,000.00 brutos mensuales
- Pago semanal
- Prestaciones superiores de ley
- Uniformes
- Caja de ahorro
- Capacitación constante
- Despensas físicas
- Apoyo escolar
- Días de descanso extras a los que marca la ley
- Lunes a Viernes 9am a 6pm y Sabado 9am a 1pm
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $14,800.00 - $16,000.00 al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
