Empresa de alta Especialidad en el Sector Salud Solicita:
Analista de Capital Humano
Objetivo: Dar seguimiento a los procesos de atracción, incorporación, capacitación y desarrollo de personal empleando efectivamente los recursos y estrategias de selección y capacitación. Todo esto en estricto apego a procedimientos, Instructivos de Trabajo y Políticas de Calidad y Seguridad dispuestas por la Organización.
Principales actividades:
- Realizar el proceso de incorporación (reclutamiento, selección y contratación).
- Seguimiento del personal, atención en relación a nomina (dudas pagos etc.)
- Realizar altas y bajas del personal atención presencial.
- Elaborar y dar seguimiento puntual al Plan Anual de Capacitación y Calificación conforme a la programación mensual de cursos.
- Aseguramiento de actividades conforme al calendario de Cultura Organizacional
- Mantener actualizadas las Descripciones de Puesto y Organigramas por Unidad de Negocio.
- Atención a Auditorias internas y externas.
- Dar atención y estar en 3 unidades de Negocio dentro de la zona (Cede Macrocentro III, Lago de Guadalupe y Lago de Guadalupe).
- Manejo de personal sindicalizado.
Perfil requerido:
- Educación: Licenciaturas económico-administrativas.
- Experiencia : Mínimo de 5 años, de preferencia en sector farmacéutico o 3PL.
Conocimientos:
- Capacitación
- Reclutamiento y Selección
- LFT
- Norma ISO 072 y 059
Habilidades:
- Proactividad
- Comunicación efectiva
- Liderazgo ético
- Visión de largo plazo
- Impulsor del cambio
Ofrecemos:
- Sueldo base mensual de $25,000 Brutos
- Prestaciones de Ley
- Prestaciones Superiores (Vales de Despensa, Vales de Restaurante, Fondo de Ahorro y Seguro de Vida)
- Pago quincenal
Interesados postularse por este medio, se les contactara a la brevedad.
Sueldo: $24,900.00 - $25,000.00 al mes
Beneficios:
- Estacionamiento de la empresa
- Seguro de vida
- Teléfono de la empresa
- Vales de despensa
- Vales de restaurante
Lugar de trabajo: Empleo presencial
