Gerente de Ventas

Información del empleo

Requisitos

 Experiencia mínima de 3 años como gerente o líder de ventas.

 Experiencia en e-commerce y manejo de marketplaces (preferente).

 Experiencia en manejo de equipos de trabajo.

Habilidades

 Desarrollo e implementación de estrategias de venta.

 Análisis de métricas (ventas, conversión, ticket promedio, ROI).

 Capacidad para detectar oportunidades de crecimiento.

 Enfoque en cumplimiento de metas.

 Manejo de herramientas de análisis y reportes.

 Liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios.

 Organización y seguimiento de objetivos.

 Toma de decisiones basada en resultados.

 Comunicación efectiva con diferentes áreas.

 Trabajo bajo presión.

 Resolución de problemas.

 Adaptabilidad.

 Orientación al cliente.

 Proactividad y enfoque a resultados.

Responsabilidades

 Diseñar e implementar estrategias comerciales para el incremento de ventas.

 Gestionar y optimizar operaciones.

 Monitorear y analizar métricas clave de desempeño

 Identificar oportunidades de crecimiento y mejora en ventas.

 Establecer y dar seguimiento a metas.

 Elaborar y presentar reportes mensuales de resultados.

 Coordinar y supervisar equipos de ventas, atención al cliente y logística.

 Asegurar el cumplimiento de objetivos y procesos internos.

 Implementar mejoras en procesos comerciales y operativos.

 Resolver problemas relacionados con ventas, clientes o desempeño del equipo.

 Mantener comunicación constante con distintas áreas de la empresa

Sueldo: $25,000.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial