Coordinador de Producción
Cómo será tu día
El Coordinador de Producción será responsable de coordinar y supervisar las actividades diarias de manufactura para asegurar el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad, entrega y productividad.
Trabajará de manera cercana con los equipos operativos para garantizar la ejecución eficiente de los planes de producción, la correcta asignación de recursos y el cumplimiento de los estándares establecidos.
Además, colaborará con áreas como Ingeniería de Manufactura, Supply Chain, Logística, Calidad y Mantenimiento para optimizar los procesos productivos, minimizar interrupciones y asegurar la disponibilidad de los recursos necesarios para la operación. Esta posición desempeñará un rol clave en la gestión del personal operativo, el monitoreo de indicadores y la implementación de acciones de mejora continua dentro del área productiva.
Cuál es tu responsabilidad
- Coordinar y liderar las actividades diarias de producción para asegurar el cumplimiento de los objetivos operativos.
- Asegurar la ejecución del plan de producción y el cumplimiento de los programas establecidos.
- Administrar y asignar recursos humanos, materiales y equipos para cumplir con los requerimientos de producción.
- Monitorear indicadores de desempeño relacionados con seguridad, calidad, productividad y cumplimiento de entregas, así como implementar y desarrollar planes de acción ante imprevistos en producción.
- Coordinar con las áreas de Ingeniería, Calidad, Logística y Mantenimiento para resolver desviaciones operativas.
- Asegurar el cumplimiento de procedimientos, políticas y estándares de manufactura.
- Gestionar incidencias productivas e implementar acciones correctivas y preventivas.
- Identificar e impulsar oportunidades de mejora continua en los procesos productivos.
- Coordinar actividades de mantenimiento programado y minimizar tiempos de paro no planeados.
- Liderar, desarrollar y dar seguimiento al desempeño del personal a su cargo.
- Asegurar un entorno de trabajo seguro y adecuado para los colaboradores bajo su responsabilidad.
Cuáles son los requisitos para el cargo
- Licenciatura concluida en Ingeniería Industrial, Manufactura, Mecánica, Mecatrónica o carrera afín.
- Experiencia mínima de 3 años en supervisión, coordinación o liderazgo de equipos dentro de entornos de manufactura.
- Conocimiento de procesos de producción, planeación y control de operaciones.
- Experiencia trabajando con indicadores de desempeño operacional (productividad, calidad, eficiencia, scrap, seguridad y cumplimiento de entregas).
- Conocimiento de metodologías de mejora continua y resolución de problemas.
- Experiencia en coordinación de equipos multidisciplinarios y personal operativo.
- Inglés intermedio.
- Manejo de Microsoft Office.
- Experiencia con sistemas ERP o SAP (deseable).
- Capacidad demostrada de liderazgo, toma de decisiones, comunicación efectiva y orientación a resultados.
Acerca del equipo
- La persona seleccionada formará parte del equipo de Operaciones de Manufactura, colaborando estrechamente con las áreas de Producción, Ingeniería de Manufactura, Calidad, Supply Chain, Logística y Mantenimiento para garantizar el cumplimiento de los objetivos operativos y promover una cultura de seguridad, calidad y mejora continua.
¿Qué es Siemens Energy?
En Siemens Energy somos algo más que una empresa de tecnología energética. Con aproximadamente 100,000 empleados en más de 90 países, desarrollamos los sistemas energéticos del futuro, garantizando que la creciente demanda mundial de energía se satisfaga de forma fiable y sostenible.
Las tecnologías creadas en nuestros centros de investigación y fábricas impulsan la transición energética y constituyen la base de una sexta parte de la generación mundial de electricidad.
Nuestro equipo global está comprometido con hacer realidad una energía sostenible, fiable y asequible, superando los límites de lo posible. Mantenemos un legado de más de 150 años de innovación que impulsa nuestra búsqueda de personas que compartan nuestro enfoque en la descarbonización, las nuevas tecnologías y la transformación energética.
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Nuestro compromiso con la diversidad
Por suerte, no todos somos iguales. A través de la diversidad generamos energía. Nos basamos en la inclusión y nuestra energía creativa combinada se ve impulsada por más de 130 nacionalidades. Siemens Energy celebra el carácter, sin importar el origen étnico, el género, la edad, la religión, la identidad de género, la orientación sexual o la discapacidad. Impulsamos la sociedad, a toda la sociedad, y no discriminamos por nuestras diferencias.
Beneficios:
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
- Cultura laboral de apoyo y equilibrio saludable entre vida personal y laboral.
- Beneficios de salud y bienestar pagados por la empresa.
- Tiempo libre pagado y vacaciones pagadas.
- Caja de ahorro.
- Beneficios superiores a los de la ley.
- Licencia parental.
- Salario base competitivo.
- Bono anual por desempeño.
- Paquete de recompensas totales competitivo.
- Contribuya a nuestras iniciativas de responsabilidad social.
- Cultura centrada en la diversidad y la inclusión.
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