Job descriptions may display in multiple languages based on your language selection.
At Magna, you can expect an engaging and dynamic environment where you can help to develop industry-leading automotive technologies. We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed. As a member of our global team, you can expect exciting, varied responsibilities as well as a wide range of development prospects. Because we believe that your career path should be as unique as you are.
The Magna Exteriors portfolio of products includes access systems such as liftgates, exterior trim, modular systems, front-end modules including fascia, active aerodynamic systems and other lightweight structural components for automotive, commercial truck and other industrial markets.
Recognized globally as an innovator in all aspects of vehicle exteriors, Magna provides everything needed, from materials development and design through manufacturing and assembly, to help automakers create sleek, state-of-the-art vehicles across the world.
REQUERIMIENTOS DEL PUESTO
Escolaridad: Licenciatura o Ingeniería (Deseable)
Idioma: Español e Inglés Conversacional (Indispensable)
Experiencia: en servicio al cliente, control de producción, planeador de materiales, analista de embarques.
Conocimientos: Asegurar disponibilidad de los materiales en planta, análisis de la demanda de los clientes y consideraciones internas, seguimiento puntual desde la solicitud del material, hasta el arribo a la planta en tiempo y forma.
Competencias Conductuales:
- Trabajo en equipo
- Comunicación efectiva
Competencias Técnicas:
- Excel avanzado
- ERP / EDI / SAP; Incoterms
- Core tolos, Lean Manufacturing
- Amplio conocimiento en comercio Exterior (Deseable)
- Planeación de Producción (deseable).
- Control de inventarios
- Análisis de la demanda
Principales tareas y responsabilidades:
- Emitir Reléase a proveedores
- Asegurar disponibilidad de materiales de forma oportuna para la producción
- Control de inventarios mediante la optimización de requerimientos a proveedor.
- Análisis, determinación de las tendencias y forecast de la demanda
- Seguimiento a arranque de proyectos y fin de vida del producto.
- Gestionar las relaciones generales con los transportistas y número adecuado de estos
- Administrar Supply web
- Interactuar con otros colaboradores y proveedores en la solución de problemas.
- Emitir penalizaciones a proveedores y asegurar que el SCORECARD
- Asegurar que los proveedores envíen la documentación de acuerdo con los requerimientos para su recibo.
- Seguimiento a Cambios de ingeniería y actualizaciones de BOMs
- Parametrización y desarrollo de los módulos del ERP que apliquen (RPSs, etc)
- Utilizar apropiadamente donde aplique el sistema de control de planta ERP
- Contribuir a la mejora continua, de acuerdo con lo solicitado por la organización
- Optimización de rutas (cubicajes).
- Mantener KPIs mensuales en base a las necesidades del negocio.
- Cumplir con el reglamento interno del trabajo; usar correctamente su EPP y cumplir con el código de vestimenta; cumplir con los lineamientos de seguridad y salud aplicables.
At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email or traditional mail to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law.
As part of our commitment to a fair, consistent, and efficient recruitment process, we may use artificial intelligence (AI) tools to assist in the initial screening of applications submitted through our Workday system. These tools help identify qualifications and experience that align with the role requirements. Please note that AI is used solely to support our recruiters. Final decisions are always made by the hiring manager and the hiring team. Importantly, no applicant data is shared externally through these AI tools. All information remains securely within our systems and is handled in accordance with our privacy and data protection policies.
If you have any questions or concerns about this process, feel free to contact our Talent Attraction team.
Regular / Permanent
Magna Exteriors