Descripción del puesto
Buscamos una persona responsable y comprometida para integrarse al área de mantenimiento, realizando actividades preventivas y correctivas que contribuyan al adecuado funcionamiento de las instalaciones y equipos de la empresa.
Funciones principales
- Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones.
- Ejecutar reparaciones menores en electricidad, plomería, pintura, herrería y albañilería.
- Diagnosticar y reparar desperfectos en equipos, mobiliario e infraestructura.
- Apoyar en el traslado de materiales, herramientas y equipos necesarios para la ejecución de los trabajos.
- Conducir vehículo con transmisión estándar para el desarrollo de actividades propias del puesto.
- Apoyar de manera ocasional en actividades de traslado de personal, materiales, documentos o equipos, desempeñando funciones de chofer cuando las necesidades operativas de la empresa así lo requieran.
- Mantener en orden las herramientas, materiales y el área de trabajo utilizada durante la ejecución de sus actividades.
- Reportar oportunamente cualquier anomalía detectada en las instalaciones o equipos.
Importante: Este puesto no contempla actividades de limpieza general, intendencia o aseo de oficinas, sanitarios, áreas comunes o exteriores, salvo el orden y limpieza del área específica donde se realicen los trabajos de mantenimiento, así como de las herramientas y materiales utilizados durante su jornada.
Requisitos
- Escolaridad mínima: Secundaria concluida (preferente).
- Experiencia mínima de 1 año en mantenimiento general (preferente).
- Licencia de conducir vigente.
- Saber conducir vehículos con transmisión estándar.
- Conocimientos básicos en:
- Electricidad.
- Plomería.
- Pintura.
- Herrería.
- Albañilería.
- Uso seguro de herramientas manuales y eléctricas.
- Disponibilidad de horario.
- Actitud de servicio, responsabilidad y puntualidad.
- Presentar al menos dos referencias laborales.
- Carta de antecedentes no penales
Prestaciones
- Salario neto competitivo.
- Afiliación al IMSS desde el primer día.
- Prestaciones de ley:
- Aguinaldo.
- Vacaciones.
- Prima vacacional.
- Uniformes sin costo.
- Estabilidad laboral.
- Capacitación para el desempeño de las funciones.
Lugar de trabajo
- Trabajo presencial.
- Con disponibilidad para trasladarse a distintos puntos cuando las actividades del puesto lo requieran.
Nuestra política de igualdad de oportunidades
En nuestra empresa promovemos un ambiente de trabajo basado en el respeto, la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Todas las personas serán consideradas para la vacante sin distinción por origen étnico o nacional, sexo, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, discapacidad, condición social o económica, estado de salud, religión, opiniones, estado civil, embarazo o cualquier otra condición protegida por la legislación aplicable. La selección del personal se realiza exclusivamente con base en las competencias, conocimientos, experiencia y habilidades requeridas para el puesto.
Sueldo: $10,000.00 - $12,000.00 al mes
Beneficios:
Lugar de trabajo: Empleo presencial
