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EMPRESA DE ALIMENTOS, SOLICITA AUXILIAR DE CONTABILIDAD
* ENTRE 25 A 60 AÑOS DE EDAD.
* ESCOLARIDAD MÍNIMA: EGRESADO CARRERA DE CONTABILIDAD PÚBLICA.
* VALORES: HONESTIDAD, RESPONSABILIDAD Y GANAS DE TRABAJAR.
Responsabilidades:
- Registro contable de todas las operaciones en atención a los principios de MEXGAAP
- Contpaqi y Nomipaq
- IMSS, IDSE y SUA
- Buzón Tributario
- Portal del SAT
- Emisión de CFDIs y complementos
- Conciliaciones de operaciones necesarias de las cuentas por cobrar, cuentas por pagar y contribuciones generadas
- Preparación de libros contables, auxiliares de cuentas y catálogos de cuentas
- Generación contabilidad electrónica
- Presentación de declaraciones informativas
- Movimientos afiliatorios de empleados ante el IMSS y el INFONAVIT
- Integración de nóminas
- Determinación de contribuciones y otros conceptos relacionados a la nómina, entre ellas las cuotas y aportaciones de seguridad social al IMSS y al INFONAVIT, retenciones de ISR, prestaciones laborales, retenciones de créditos INFONAVIT e impuesto sobre la nómina.
- Apoyo administrativo: preparación de documentos, el mantenimiento de archivos, la programación de entrevistas, la coordinación de eventos de reclutamiento.
- Reclutamiento y selección de personal .
- Orientación de nuevos empleados: Colabora en la orientación de nuevos empleados, ayudando en la preparación de materiales de orientación, respondiendo a preguntas iniciales sobre políticas y procedimientos de la empresa.
- Gestión de beneficios: Asiste en la gestión de los programas de beneficios para empleados.
- Mantenimiento de registros: Mantener registros precisos y actualizados de los empleados, incluyendo información personal, registros de asistencia, historiales de rendimiento y otra documentación relacionada.
- Cumplimiento normativo del reglamento interno.
- Comunicación interna: Contribuye a la comunicación interna dentro de la organización, ayudando en la distribución de comunicados, la organización de eventos y la facilitación de la retroalimentación entre empleados y la dirección.
Habilidades y requisitos:
- Excelentes habilidades de comunicación.
- Organización y atención al detalle.
- Conocimientos básicos de recursos humanos: Comprensión de los principios y prácticas de recursos humanos, así como de las leyes laborales locales.
- Confidencialidad: Capacidad para manejar información confidencial con sensibilidad y discreción.
- Habilidades informáticas: Competencia en el uso de software de oficina, como Microsoft Office y similares.
LUGAR DE TRABAJO: TONALÁ, CENTRO.
OFRECEMOS:
* PRESTACIONES DE LEY
* Aguinaldo.
* Excelente ambiente laboral.
* Prima vacacional.
* Utilidades.
* Uniformes.
* Contratación directa.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $10,000.00 - $14,000.00 al mes
Beneficios:
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
Tipo de ubicación:
Puede trasladarse/mudarse:
- Tonalá, Jal.: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
