7. Revenue Manager / Ejecutivo de Reservaciones Grado de Estudios: Licenciatura en Finanzas, Economía, actuaría, Administración o Hotelería. Descripción de la Oferta: Sueldo de $20,000 MXN (Mínimo) a $55,000 MXN (Máximo) mensuales + atractivos bonos por alcance de metas de ocupación y RevPAR + esquema de trabajo híbrido. Actividades: Analizar las tendencias del mercado y tarifas de la competencia para definir la estrategia de precios. Monitorear diariamente la ocupación y el inventario de habitaciones en todos los canales de venta. Configurar y actualizar las tarifas dinámicas en las agencias de viajes en línea (OTAs). Elaborar reportes de proyecciones financieras de ocupación (forecasting) para la dirección general. Habilidades o competencias: Pensamiento estratégico, alta capacidad analítica, visión de negocio, negociación y enfoque a resultados. Conocimientos y herramientas: Manejo avanzado de Excel, dominio de Channel Managers (Siteminder, Dingus), plataformas OTA (Booking Extranet, Expedia Partner Central) e inglés de negocios.
- Nivel académico requerido: Licenciatura
- Situación académica: Titulado
- Carrera requerida (afines):Administración
- Experiencia: 2 - 3 años en Ejecutivo de Reservaciones
- Conocimiento(s) y herramienta(s):
- Idioma(s):
- Inglés - Avanzado - Ninguna
- Habilidad(es) y competencia(s):
- Motivación
- Negociación
- Autonomía
- Trabajo en equipo
- Liderazgo
- Proactividad
- Disponibilidad de la persona:
- Lunes a viernes
- Tiempo completo
- 09:00 - 16:00
- Aclaraciones de horario: Sujeto a rotacion
