Empresa mexicana con 15 años de trayectoria, especializada en retail y perfumería de lujo, con clientes globales (casas de lujo y grupos internacionales). Operamos diseño, producción, carpintería, impresión, logística e instalación para proyectos de alto estándar en tiendas departamentales y retail especializado.
Buscamos Supervisor de Recursos Humanos
Formación: Licenciatura en Administración, Lic. Contaduría, Lic. Relaciones Industriales o afín.
Experiencia: Mínimo 3-5 años en posiciones de supervisión en entornos industriales o de manufactura.
Conocimientos y funciones principales:
- Nómina: Gestión de pre-nómina y nómina (Manejo del programa Nomipaqi), incidencias, controles de asistencia, incapacidades, formatos ST7, ST2, Manejo de ISUA, IDSE, (Altas, Bajas, Modificación de Salarios, Presentación de Prima de Riesgo), Manejo de la página del IMSS e incidencias (Altas, Bajas, Modificación de Salarios, Presentación de Prima de Riesgo, cartas patronales, REPSE - ICSOE, CSF), Manejo de la página del INFONAVIT (atención a trabajadores con seguimiento de créditos, REPSE - SISUB, CSF), Manejo de la página de FONACOT (atención a trabajadores con seguimiento de créditos, pagos ), Cálculo de impuestos 3% s/nomina.
- Normatividad: Dominio de la Ley Federal del Trabajo y normas de la STPS aplicables (NOM-035, NOM-019, NOM-017, etc.).
- Relaciones Laborales, Manejar conflictos, medidas disciplinarias y velar por la seguridad y salud en el trabajo., % de rotación, % ausentismo.
- Reclutamiento, end to end a todos los niveles.
- Desarrollo Organizacional, Diseñar planes de capacitación, formación y evaluación del desempeño para fomentar el crecimiento profesional.
- Clima y Cultura: Fomentar un entorno laboral positivo, mejorar la experiencia del empleado y alinear el talento con los objetivos de la empresa.
- Seguridad e Higiene, Supervisar la entrega y control de Equipo de Protección Personal (EPP), recorridos de condiciones y actos inseguros.
- Sistemas de Gestión: Conocimiento de ISO 9001:2015 (enfoque en procesos y auditorías), atención a auditorías.
- Sostenibilidad: Familiaridad con auditorías de FSC (Cadena de Custodia) y plataformas de ESR como EcoVadis (pilares laborales y de derechos humanos), (Deseable).
Competencias
- Liderazgo de Servicio: Capacidad para gestionar personal operativo y administrativo con empatía.
- Atención al Detalle: Crucial para la trazabilidad que exigen nuestras certificaciones.
- Pensamiento Analítico: Capacidad para transformar datos en estrategias de mejora.
- Comunicación Asertiva: Habilidad para negociar y comunicar cambios organizacionales.
Horario de trabajo de Lunes a Viernes de 8:30 a 18:00 hrs, sueldo de 15k a 16k neto de acuerdo a experiencia, prestaciones de Ley.
Si estas interesado postúlate por este medio.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $14,000.00 - $16,000.00 al mes
Beneficios:
- Opción a contrato indefinido
Lugar de trabajo: Empleo presencial
