Buscamos una persona dinámica para impulsar el desarrollo del talento, fortalecer la cultura organizacional y mejorar el desempeño del equipo.
Actividades:
- Aplicación, interpretación de evaluaciones de desempeño y clima laboral.
- Detectección de oportunidades de mejora y proponer soluciones.
- Gestión, coordinación y implementación de capacitaciones y procesos de inducción.
- Mediación de conflictos laborales y promover un buen ambiente.
- Coordinación e implementación de eventos internos y comunicación organizacional.
- Impulsar el desarrollo y retención del talento.
Requisitos
- Licenciatura en Psicología, Administración o afín.
- Mínimo 3 años de experiencia en Desarrollo Organizacional.
- Experiencia en evaluaciones de desempeño, clima laboral y capacitación.
- Habilidades de liderazgo, comunicación y análisis.
Ofrecemos
- Pago semanal + prestaciones de ley
- Bono por desempeño
- Estabilidad y crecimiento
- Beneficios y descuentos
Sueldo: $16,000.00 - $18,000.00 al mes
Beneficios:
- Descuento de empleados
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial
