REQUISITOS
Escolaridad mínima requerida:
Licenciatura concluida (preferente titulado/a) en áreas como:· Ingeniería Industrial -Ingeniería Química -Ingeniería Ambiental
CONOCIMIENTOS EN (deseable):
Calidad hospitalaria o gestión de procesos
- Supervisión operativa en hospitales, clínicas o sector salud
- Auditorías internas y seguimiento de indicadores
- Elaboración de procedimientos y mejora continua
- Seguimiento a incidencias operativas y cumplimiento de estándares
- Conocimiento y uso de Inteligencia Artificial
- Conocimiento y uso de Microsoft Office (Excel intermedio)
COMPETENCIAS Y HABILIDADES
- Liderazgo operativo, Comunicación efectiva, Manejo de personal y seguimiento, Organización y planeación, Solución de problemas, Atención al detalle, Tolerancia a la presión y sentido de urgencia, Capacidad de análisis, Trabajo en equipo, Enfoque a resultados y mejora continua, Manejo de conflictos y retroalimentación al personal
FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES
- Coordinar actividades relacionadas con el sistema de gestión de calidad del hospital.
- Supervisar el cumplimiento de procedimientos.
- Dar seguimiento a incidencias y reportes.
- Implementar acciones correctivas de mejora continua.
- Elaborar, actualizar y controlar documentación institucional.
- Monitorear indicadores de calidad y elaborar reportes de resultados .
- Promover una cultura organizacional .
- Coordinar capacitaciones internas.
- Mantener comunicación constante con áreas administrativas, operativas y de soporte.
- Verificar el cumplimiento de estándares de limpieza, seguridad
Horario:
Horario mixto semanal de 08:00 a 16:00 horas, con descanso rolado sábado o domingo,
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $9,500.00 - $9,550.00 al mes
Beneficios:
- Aumentos salariales
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
