¿Te apasiona liderar equipos de reclutamiento, optimizar procesos y generar estrategias de atracción de talento?
Estamos buscando un Coordinador de Reclutamiento y Selección que impulse la eficiencia del área, garantice el cumplimiento de indicadores y contribuya al crecimiento de la organización mediante la atracción del mejor talento.
Modalidad híbrida.
Prestaciones superiores a la ley desde tu ingreso.
Seguro de Gastos Médicos Mayores, Seguro Dental y Seguro de Vida.
Fondo de ahorro.
Comedor subsidiado.
Plan de carrera y crecimiento profesional.
Participación en proyectos de mejora, automatización e implementación de nuevas tecnologías e IA en reclutamiento.
Serás responsable de coordinar la operación de reclutamiento, liderar al equipo de atracción de talento y asegurar el cumplimiento de los objetivos de cobertura, calidad de candidatos y eficiencia operativa.
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Coordinar y dar seguimiento al equipo de reclutamiento.
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Gestionar vacantes estratégicamente según prioridad, complejidad y carga operativa.
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Asegurar el cumplimiento de indicadores de reclutamiento.
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Mantener comunicación constante con líderes de contratación.
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Supervisar estrategias y fuentes de atracción de talento.
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Identificar oportunidades de mejora en procesos y herramientas.
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Implementar iniciativas de automatización y optimización.
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Participar en calibraciones y procesos de selección para posiciones clave.
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Coordinar procesos de ingreso y experiencia del colaborador.
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Gestión integral del ciclo de reclutamiento (End-to-End).
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Liderazgo o coordinación de equipos de reclutamiento.
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Análisis y seguimiento de KPIs.
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Estrategias de atracción de talento.
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Entrevistas por competencias.
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Implementación de mejoras y optimización de procesos.
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ATS y herramientas tecnológicas de reclutamiento.
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Uso de IA aplicada a reclutamiento (deseable).
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Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín.
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Más de 2 años coordinando procesos de reclutamiento.
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Orientación a resultados.
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Capacidad analítica.
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Liderazgo e influencia.
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Excelente comunicación y organización.
Horario: Lunes a viernes de 8:30 a 17:30 hrs.
Modalidad híbrida.
Si buscas una posición donde puedas generar impacto, liderar estrategias de atracción de talento y participar activamente en la evolución del área de Capital Humano, nos gustaría conocerte.
Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:
https://www.talenteca.com/anuncio?j_id=6a7a5bc334000032005fa0f1&source=indeed 