Estamos en búsqueda de un(a) Psicólogo(a) Clínico(a) o Psicólogo(a) del Trabajo para integrarse a nuestro equipo en actividades de evaluación psicológica, análisis de resultados y seguimiento de procesos.
Requisitos
- Licenciatura en Psicología Clínica o Psicología del Trabajo.
- Título y cédula profesional indispensables.
- Experiencia mínima o no necesaria.
- Interés por desarrollarse en procesos de evaluación psicológica y psicométrica.
Conocimientos deseables
- Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
- Elaboración de reportes psicológicos.
- Manejo de Microsoft Office.
- Captura y administración de información.
- Integración y control de expedientes.
Actividades principales
- Aplicación de evaluaciones psicológicas y psicométricas.
- Análisis e interpretación de resultados.
- Elaboración de reportes e integración de expedientes.
- Captura, seguimiento y administración de información.
- Apoyo en actividades administrativas relacionadas con los procesos de evaluación.
Competencias
- Organización y atención al detalle.
- Capacidad de análisis.
- Responsabilidad y compromiso.
- Manejo confidencial de información.
- Seguimiento de procesos.
- Disposición para aprender y desarrollarse profesionalmente.
Perfil
Buscamos una persona organizada, analítica y responsable, con interés en el área de evaluación psicológica, facilidad para el seguimiento de procesos y apego a lineamientos técnicos y administrativos.
Sueldo: $10,497.00 - $12,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
