ABOGADO CORPORATIVO JUNIOR
Responsabilidades
Elaborar, revisar y administrar contratos y convenios para las diversas áreas de la compañía.
Revisión y dictamen de documentos base para Contratos, verificando su correcta estructura y alineación con la normativa aplicable.
Redacción, revisión y actualización de documentos societarios (tales como actas o resoluciones de asamblea, poderes y revocaciones de poderes).
Apoyo y seguimiento en la gestión de trámites notariales, incluyendo la preparación de documentación, coordinación con notarías y seguimiento a la formalización de actos corporativos.
Organización, resguardo, actualización y control del archivo legal (físico y electrónico).
Trámites ante diversas autoridades.
Apoyar en la gestión y seguimiento de asuntos y consultas de propiedad intelectual.
Manejo de herramientas digitales para administración de Contratos (Contract Lifecycle Management).
Requisitos:
- Licenciad@ en Derecho Titulado o en Tramite de titulación
- Áreas de especialización: Derecho Corporativo, Derecho Civil, Derecho Mercantil, Propiedad Intelectual.
- Conocimiento básico de herramientas de gestión de contratos (CLM).
- *Manejo de paquetería Office y herramientas digitales.
Si cubren con el perfil, favor de postularse por este medio
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $15,000.00 al mes
Beneficios:
- Estacionamiento de la empresa
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida
- Vales de despensa
Pregunta(s) de postulación:
- Conocimiento básico de herramientas de gestión de contratos (CLM).
Experiencia:
- Notaria o Despachos Corporativos: 3 años (Obligatorio)
Lugar de trabajo: remoto híbrido en 01000, Álvaro Obregón, CDMX
