Nombre del puesto: Coordinador (a) de Ingeniería
Objetivo del Puesto: Planear, validar y evaluar el desarrollo y conclusión de la operación de los servicios de Brains;así como realizar con profesionalismo, calidad y eficiencia las funciones encomendadas, de acuerdo con los estándares del sistema de gestión de calidad de Brains
Edad requerida: 25 años o más
Escolaridad requerida: Licenciatura o Pasante
Profesión requerida: Ingeniería en Sistemas Computacionales / Biomedicina / Electrónica / Químico Bacteriológico
Experiencia:3 años o más
Habilidades necesarias: Manejo de Herramientas electrónicas, Software de Programación Informática y/o Bases de Datos RIS/PACS
Días Laborales: Lunes a Sábado
Horario: 8:30 a 18:30 Hrs.
Disponibilidad para viajar: si
Cambio de residencia: deseable
Centro de trabajo: Puebla centro
Funciones Principales
- Fungir como enlace entre el personal operativo a su cargo, usuarios del servicio y Subdirector Operativo.
- Coadyuvar en la implementación de nuevos proyectos de Brains.
- Planificar, dirigir, y evaluar las actividades y/o trabajos operativos realizados por el personal a su cargo de conformidad con la logística aprobada.
- Supervisar y fomentar la aplicación de los procesos de conformidad con los requerimientos señalados por los clientes.
- Realizar la calendarización de los trabajos de conservación preventivos de los equipos médicos.
- Coordinar al personal del área Operativa para la ejecución de los procesos y que los objetivos establecidos puedan ser alcanzados.
- Solicitar la compra de las refacciones, piezas o herramientas de trabajo necesarias para atender las fallas, errores y/o necesidades de los equipos.
- Validar y evaluar los mantenimientos preventivos y correctivos efectuados por el personal a su cargo, así como los documentos que comprueban la realización de los mismos.
- Promover la importancia de la seguridad y eficiencia en la atención del paciente mediante el uso correcto de los equipos de radiodiagnóstico.
- Proponer y vigilar el cumplimiento de los objetivos de productividad, logística y rentabilidad.
- Promover y supervisar el cumplimiento de los objetivos de productividad en tiempo para que se realice el cierre mensual dentro del periodo de facturación establecido por los clientes.
- Promover el correcto uso de los equipos médicos a fin de preservar el bien y su funcionamiento.
- Proveer de mantenimiento a los equipos de radiodiagnóstico o informáticos que sean necesarios.
- Asesorar y apoyar al personal operativo ante las dudas y/o problemas que se presenten la ejecución de sus actividades.
- Detectar las necesidades de tecnología médica de los clientes fuera y dentro de las Unidades Médicas.
- Promover el correcto uso de los equipos médicos a fin de preservar el bien y su funcionamiento.
- Realizar rutinas de verificación e inspección en los sitios donde Brains presta sus servicios.
- Apoyar en los procesos de inventarios para la identificación de los equipos médicos, informáticos, herramientas, sus componentes, accesorios y refacciones.
- Gestionar la entrega de información, reportes o documentación que le sea requerida por las otras áreas y/o Consejo de Administración.
- Informar a su superior jerárquico inmediato de cualquier incidente, falla o problema que surgiera en el ejercicio de sus funciones.
- Aplicar y vigilar, la normatividad nacional e internacional aplicable al uso y manejo de los equipos médicos, informáticos y software que maneje, en el ámbito de su competencia.
- Hacer uso responsable de los recursos económicos asignados por Brains, presentando las solicitudes y comprobaciones de viáticos, incluyendo las facturas, comprobantes, así como la devolución del dinero que resulte con saldo a favor de la compañía.
- Aplicar los conocimientos y mejores prácticas en el área de la Ingeniería Electrónica y/o Biomédica y/o de Sistemas Computacionales, en el ámbito de su competencia.
- Realizar otras actividades vinculadas con las anteriores, en la medida que fueren necesarias, a requerimiento de BRAINS, según corresponda.
En Brains Global Health Tech estamos comprometidos con la igualdad laboral y la no discriminación, de conformidad con la NOM-025-STPS-2015. Todos nuestros procesos de reclutamiento y selección se basan en competencias, experiencia y habilidades, sin distinción alguna por origen étnico o nacional, género, edad, discapacidad, condición social, condiciones de salud, religión, opiniones, orientación sexual, estado civil o cualquier otra condición que pueda dar lugar a discriminación.
Sueldo: $15,000.00 al mes
Beneficios:
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro dental
Pregunta(s) de postulación:
- Tienes experiencia en el manejo de personal?
Lugar de trabajo: Empleo presencial
