¿Te apasiona el desarrollo del talento, la cultura organizacional y la gestión estratégica de Recursos Humanos? Estamos en búsqueda de un HR Generalista LATAM que contribuya al fortalecimiento de nuestras operaciones en México, Colombia y Chile, actuando como un aliado estratégico para el negocio y promoviendo una experiencia positiva para nuestros colaboradores.
Tus principales actividades serán:
- Gestionar procesos de reclutamiento, selección, onboarding e inducción para las diferentes geografías de la región.
- Colaborar con líderes de área en la definición, actualización y alineación de perfiles de puesto.
- Detectar necesidades de capacitación y coordinar programas de desarrollo y formación.
- Impulsar iniciativas de clima organizacional, bienestar, reconocimiento y experiencia del colaborador.
- Administrar documentación laboral y dar seguimiento a procesos relacionados con contratos, constancias, licencias y expedientes.
- Brindar acompañamiento y mediación en situaciones de conflicto laboral o temas relacionados con relaciones laborales.
- Diseñar y proponer iniciativas, beneficios y convenios que fortalezcan el compromiso y la satisfacción de los colaboradores.
- Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales aplicables.
- Colaborar con equipos regionales para homologar procesos y mejores prácticas de Capital Humano.
- Generar indicadores y reportes que apoyen la toma de decisiones estratégicas del área.
¿Qué buscamos en ti?
- Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o carrera afín.
- Mínimo 6 años de experiencia en posiciones de Recursos Humanos Generalista, HRBP o similares.
- Experiencia deseable en empresas multinacionales o con operación regional.
- Conocimiento básico en nóminas
- Conocimiento de legislación laboral mexicana.
- Deseable interés y disposición para aprender sobre normativas laborales de Colombia y Chile.
- Manejo avanzado de Microsoft Office y Outlook.
- Inglés intermedio (deseable).
- Disponibilidad para viajes ocasionales.
Competencias clave:
- Excelentes habilidades de comunicación e influencia.
- Empatía y escucha activa.
- Enfoque estratégico y orientación a resultados.
- Organización y autonomía.
- Capacidad de análisis y resolución de problemas.
- Adaptabilidad para trabajar en entornos multiculturales y virtuales.
- Liderazgo e iniciativa para impulsar proyectos de impacto.
¿Qué ofrecemos?
- Participación en una organización regional en crecimiento.
- Oportunidad de liderar e implementar iniciativas estratégicas de Capital Humano.
- Ambiente laboral colaborativo, cercano y orientado a las personas.
- Prestaciones superiores a las de ley.
- Desarrollo profesional y aprendizaje continuo.
- Modalidad híbrida/remota.
- Contratación por tiempo indeterminado.
Sueldo: $25,000.00 - $30,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
