Importante Agencia Aduanal solicita: Generalista de Recursos Humanos -- RECINTO COLOMBIA
Requisitos:
- Lic. Administración, Psicología, Contador, Afin.
- Experiencia mínima de 1 año comprobable en área RH
- Conocimientos generales en administración de personal, reclutamiento y selección, elaboración de pre nomina, manejo de indicadores
- Disponibilidad Inmediata
- Funciones / Actividades principales: Frecuencia Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de personal a cargo (publicación, filtro, entrevistas y seguimiento).Diario Coordinar entrevistas con líderes y dar seguimiento al cierre oportuno de vacantes. Diario Asegurar el HC completo, capacitado y con habilidades necesarias para el desempeño de sus funciones DiarioMantener actualizados perfiles y descripciones de puesto conforme a necesidades del área.
- FUNCIONES DE CONTRATACIÓN Y ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL Funciones / Actividades principales: FrecuenciaGestionar altas, bajas, promociones y movimientos internos conforme a lineamientos y documentación requerida. Diario mantener actualizados expedientes físicos y digitales conforme a políticas internas y auditorías. Diario participar en auditorías internas y externas, asegurando evidencia documental completa. Ocasional / Por requerimiento Alimentar lo reportes de uso diario para la administración de personal1 vez cada 15 días
- SEGUIMIENTO DIARIO / INCIDENCIAS Y PRENÓMINA
- Funciones / Actividades principales: Frecuencia Administrar el control de HC conforme asistencia, vacaciones, ausentismo e incapacidades conforme a política interna y LFT. Diario dar seguimiento con Jefes directos las incidencias (faltas, retardos, permisos, incapacidades, vacaciones).DiarioElaborar y enviar reportes de prenómina en tiempo y forma.1 vez por semanaAtender aclaraciones relacionadas con pagos e incidencias y dar seguimiento hasta su solución.DiarioGestionar aclaraciones o incidencias relacionadas con beneficios de colaboradores (vales, seguro de vida, PTU, fondo de ahorro, Monto y beneficios internos).Ocasional / Por requerimiento FUNCIONES DE CAPACITACIÓN Funciones / Actividades principales: Frecuencia Garantizar que el personal a cargo tengas sus procesos de capacitación completos de acuerdo a perfil, antiguedad y región1 vez al mes dar seguimiento a procesos de inducción y capacitación inicial.Ocasional / Por requerimiento detectar necesidades de capacitación y coordinar con el área correspondiente.1 vez al mes
- FUNCIONES DE PRODUCTIVIDAD Funciones / Actividades principales: FrecuenciaI dentificar motivos de rotación para plantear estategías de retención de personal1 vez al mes identificar personal con bajo desemepeño para generar estrategías de reducción de costos y planificación de trabajo1 vez cada 15 días Gestionar evaluaciones de desempeño de personal a cargo1 vez al mes
- FUNCIONES DE PROCESOS DISCIPLINARIOS
- Funciones / Actividades principales: FrecuenciaElaborar y administrar actas administrativas y documentación disciplinaria.Ocasional / Por requerimientoApoyar en procesos de relaciones laborales, gestión de conflictos y mediación bajo supervisión.Ocasional / Por requerimientoAcompañar a líderes en la correcta aplicación de políticas y procesos internos.Ocasional / Por requerimientoBrindar atención y soporte a colaboradores en temas operativos y laborales básicos de Recursos Humanos.Diario
- FUNCIONES DE TERMINACIONES Y DESVINCULACIONES
- Funciones / Actividades principales: Frecuencia Preparar documentación para procesos de conciliación y terminación laboral. Ocasional / Por requerimiento
- FUNCIONES DE CULTURA Funciones / Actividades principales: Frecuencia Participar en encuestas de clima laboral y seguimiento a planes de mejora. Ocasional / Por requerimiento Apoyar en eventos de integración, comunicación interna y cultura organizacional.
Ofrecemos:
- Sueldo competitivo
- Prestaciones de Ley mas superiores
- Horario de Lunes a Viernes
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $18,000.00 - $25,000.00 al mes
Beneficios:
- Seguro de vida
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
