Somos una empresa líder en transporte de personal y estamos en búsqueda de Coordinador(a) de Reclutamiento con experiencia en atracción de talento operativo y administrativo, enfocado(a) en el cumplimiento de objetivos y el liderazgo de equipos.
Funciones principales
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Coordinar y supervisar al equipo de reclutamiento.
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Diseñar e implementar estrategias para la cobertura de vacantes operativas y administrativas.
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Dar seguimiento a indicadores de reclutamiento (cobertura, tiempo de contratación, efectividad de fuentes, entre otros).
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Organizar ferias de empleo, reclutamiento en campo e intercambios de cartera.
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Mantener comunicación con líderes de operación para asegurar la cobertura oportuna de posiciones.
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Gestionar publicaciones en bolsas de trabajo y redes sociales.
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Elaborar reportes y presentar resultados a la gerencia.
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Asegurar el cumplimiento de los procesos de selección e ingreso de personal.
Requisitos
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Licenciatura concluida en Administración, Psicología, Recursos Humanos o carrera afín.
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Experiencia mínima de 3 años coordinando procesos de reclutamiento, preferentemente en empresas de transporte, logística.
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Experiencia liderando equipos de trabajo.
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Dominio de reclutamiento masivo y de campo.
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Manejo de indicadores y elaboración de reportes.
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Disponibilidad para trasladarse dentro de la zona cuando la operación lo requiera.
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Manejo de Office y plataformas de reclutamiento.
Competencias
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Liderazgo.
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Planeación y organización.
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Enfoque a resultados.
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Comunicación efectiva.
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Toma de decisiones.
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Trabajo bajo presión.
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Negociación y sentido de urgencia.
Ofrecemos
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Sueldo competitivo.
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Prestaciones de ley.
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Vales de despensa.
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Fondo de ahorro.
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Oportunidad de desarrollo profesional.
Zona de trabajo: Zona Industrial. San Luis Potosí, S.L.P.
Si eres una persona orientada a resultados, te apasiona desarrollar equipos y cuentas con experiencia en reclutamiento de alto volumen, ¡postúlate y forma parte de una empresa en constante crecimiento!
