Se parte de una de las empresas más emblemáticas de México.
Estamos comprometidos con el desarrollo y crecimiento de nuestros colaboradores.
Gracias a las personas que forman parte de la Bolsa Mexicana de Valores somos la empresa líder en el mercado.
Te invitamos a participar en esta vacante
Colaborar en la creación, desarrollo e implementación de estrategias comerciales que permitan incrementar los ingresos y el valor agregado de los productos y servicios de Valmer. Mediante la elaboración de estudios de mercado que permitan analizar futuras estrategias, precios, productos y nichos de mercado, así como, la detección de competidores reales y potenciales.
- Participar activamente en relaciones públicas con clientes y el seguimiento, control y mejora del ciclo de ventas tanto nacionales e internacionales, mediante visitas físicas, llamadas telefónicas, elaboración y negociación de propuestas comerciales. Con el objetivo de satisfacer las necesidades de nuestros clientes respecto a nuestros servicios o productos.
- Promover los productos y servicios de Valmer, mediante visitas, encuestas, eventos, planes de acción, centro de atención a usuarios (CAU). Buscando identificar las necesidades de cada cliente actual y potencial y así incrementar las ventas.
- Definir, implementar y controlar las estrategias en conjunto con el subdirector comercial de Valmer, así como, las métricas para su seguimiento. Mediante visitas a clientes, llamadas telefónicas, encuestas y eventos.
- Elaborar y negociar las propuestas comerciales para clientes. Mediante formatos preestablecidos y tarifas definidas por el área, para lograr un documento bien estructurado y una negociación fluida.
- Mejorar los servicios y la relación diaria con los clientes mediante visitas, encuestas, eventos, planes de acción, centro de atención a usuarios (CAU) entre otros. Para lograr una buena relación y una comunicación eficaz con los clientes.
- Colaboración con las áreas de valuación, administración de riesgos y sistemas para el diseño de nuevos productos y servicios. Mediante reuniones de trabajo, buscando identificar nuevas necesidades de los clientes y cómo se podrían atender.
- Fomentar la generación de talento en el equipo de trabajo, definiendo y dando seguimiento a planes de carrera y de desarrollo individuales, que propicien el crecimiento de los colaboradores en cuanto a toma de responsabilidad y balance vida-trabajo.
- Impulsar el desarrollo de un clima laboral positivo que motive al equipo, impulsando la innovación y entrega de resultados del área en un ambiente de confianza y colaboración.
LICENCIATURA en ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS o MECATRÓNICA
- Sector financiero nacional, incluyendo su estructura, productos y servicios, así como las tendencias económicas y su impacto en el mercado.
- Ventas al sector financiero y bursátil.
- Vanguardia del sector financiero y el mercado bursátil.
- Gestión de imagen pública.
- Etiqueta empresarial.
- Posicionamiento.
- Técnicas de innovación.
- Modelos y técnicas de planeación estratégica y formulación de estrategias alineadas con los objetivos organizacionales.
- Definición de indicadores de medición y evaluación del desempeño del área.
Comunicación, liderazgo, resolución de conflictos y construcción de relaciones de colaboración entre los miembros del equipo
Desarrollar, ejecutar y dar seguimiento a la planeación estratégica, así como las acciones para alcanzar los objetivos establecidos
Desarrollo de inteligencia social
Diseño e implementación de nuevos productos y servicios
Gestión de presupuestos y recursos
Gestión de relaciones
Gestión del talento y su desempeño
Hablar en público
Identificación de necesidades
Negociación y gestión de procesos comerciales
2.1 Visión estratégica
2.10 Innovación
2.3 Adaptación al Cambio
2.4 Orientación al cliente
2.8 Liderazgo
3.11 Compromiso
3.2 Colaboración
3.5 Orientación a resultados
3.6 Networking
3.7 Negociación
3.9 Integridad
Para más información sobre Grupo Bolsa Mexicana de Valores, visita www.bmv.com.mx
¡Agradecemos el interés de todo aquel que quiera sumarse a la familia BMV!
“En Grupo BMV nos hace fuerte la diversidad, por esto, todos nuestros procesos de atracción y contratación siempre estarán libres de toda distinción, exclusión, restricción o preferencia que, explícita o implícitamente discrimine a cualquier concursante por motivos como; más no limitados a sexo, género, edad, discapacidades, embarazo, preferencias sexuales, condición de salud, origen étnico o nacional, color de piel, apariencia física, o cualquier otro motivo que discrimine a cualquier solicitante”
